93. 可能對勞工之心理或精神狀況造成負面影響的狀態，如異常工作壓力、超
時工作、語言脅迫或恐嚇等，可歸屬於下列何者管理不當？
(A)職業安全

(B)職業衛生
(C)職業健康
(D)環保 。

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統計： A(36), B(24), C(179), D(2), E(0) #3421878

詳解 (共 1 筆)

#6748606
ISO/TC 283 Occupatio...
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