申論題

二、美國母公司人因危害預防計畫(Ergonomics Program)包含：1.職業安全衛生管理及勞工參與；2.危害辨識(危害資訊)；3.工作危害分析(Job Hazard Analysis)及控制；4.教育訓練；5.健康檢查管理(Medical Management)；6.計畫評估；7.紀錄。

(二)工作危害控制可分為 1.工程控制；2.工作方法控制(Work Practice Control)；及 3.管理方法控制(Administrative Control)。工作方法控制主要與勞工從事工作之作業方式或生理活動有關，管理方法控制主要與雇主所訂定的，減少人因危害暴露的工作程序或方法，試配對下列何者為工作方法控制?何者為管理方法控制？(5 分)(作答方式舉例：1-工作方法控制，2-管理方法控制)
1.新進員工或在職員工更換作業型態之調適期(conditioning period)。
2.辨識肌肉骨骼疾病危害及可以減少或減輕工作負荷的工作技巧與訓練。
3.員工輪替制度。
4.工作任務範圍擴大。
5.中間休息時間。