個人取向 的成員 比較溫暖 同理關懷
適合經驗取向的團體
任務取向的成員 比較目標導向 合作
適合認知取向的團體
一系統研究來看 是任務取向的 在團體比較容易達到團體目標。
====
一、個人取向成員的特質多是溫暖、支持、開放、同理心的。
二、任務取向成員特質多是重視能力、才幹、精力,具有責任感、積極進取等。
三、最大的團體療效
1.個人取向:最好是同質性高且低結構性的團體,能使動力自由流動,順應成員的狀態呈現。
2.任務取向:最好是同質性高且高結構性的團體,此團體會較有目的性,成員有一個很明確的目標能努力並達到,使團體療效更好。