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115年 - 90008 環境保護共同科目 不分級 工作項目 03：環境保護 51-100（2026/05/08 更新）#139580(50題)

115年 - 90008 環境保護共同科目 不分級 工作項目 03：環境保護 1-50（2026/05/08 更新）#139579(50題)

115年 - 90006 職業安全衛生共同科目 不分級 工作項目 01：職業安全衛生 51-100（2026/05/08 更新）#139578(50題)

115年 - 90006 職業安全衛生共同科目 不分級 工作項目 01：職業安全衛生 1-50（2026/05/08 更新）#139577(50題)

115年 - 115 身心障礙學生升學大專校院甄試試題_四技二專組_衛生與護理類_專業科目(二)：健康與護理#139576(40題)

115年 - 22600 民俗調理業傳統整復推拿 單一 工作項目 04：顧客接待與服務 1-62（2026/05/08 更新）#139575(62題)

115年 - 22600 民俗調理業傳統整復推拿 單一 工作項目 03：民俗調理安全衛生及工作倫理之規範 101-145（2026/05/08 更新）#139574(45題)

115年 - 22600 民俗調理業傳統整復推拿 單一 工作項目 03：民俗調理安全衛生及工作倫理之規範 51-100（2026/05/08 更新）#139573(50題)

115年 - 22600 民俗調理業傳統整復推拿 單一 工作項目 03：民俗調理安全衛生及工作倫理之規範 1-50（2026/05/08 更新）#139572(50題)

115年 - 22600 民俗調理業傳統整復推拿 單一 工作項目 02：刮痧、拔罐調理 151-188（2026/05/08 更新）#139571(38題)

15. 依我國海商法規定若託運人於託運時故意虛報貨物之性質或價值時，運送人對其貨物之毀損或減少的責任為何？ (A)應負賠償責任 (B)不負賠償責任 (C)應負舉證責任 (D)不負舉證責任

14. 私人武裝保全人員之僱用，依我國何法規？ (A)船舶法 (B)引水法 (C)海商法 (D)航業法

13. 熱帶氣旋，根據歷年的統計顯示，發生的頻率以那一地區為高？ (A)東太平洋 (B)西太平洋 (C)南印度洋 (D)大西洋西部

5. 試述擬定的航程計劃時應包含哪幾項工作在計劃項目內。

4. 說明總噸位在二百以上或未滿二百經核准搭載乘客十人以上之新船，有關污水排洩入海之規定。

3. 試述西太平洋颱風之行徑分類。

伊藤-法學緒論全彩圖說

講師：【站僕】摩檸Morning.

陳嘉陽-教育概論(上冊)

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黃郁文編著-親職教育概要

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會談

課程：【Jessie課程】社會工作直接服務
章節：個案工作

團體工作三大模型

課程：【Jessie課程】社會工作直接服務
章節：團體工作

團體工作契約

課程：【Jessie課程】社會工作直接服務
章節：團體工作

74. 高齡友善城市主要強調概念為下列何項？ (A)活躍老化(active aging) (B)生產老化(productive aging) (C)創意老化(creative aging) (D)革新老化(innovation aging)

24依集會遊行法規定，室外集會、遊行之負責人，於收受主管機關不予許可之通知後，有關救濟之敘述，下列何者正確？(A)應於收受通知書之翌日起3日內以書面附具理由提出於原主管機關向其上級警察機關申復(B)原主管機關認為申復無理由者，應於收受申復書之日起2日內連同卷證檢送其上級警察機關(C)上級警察機關應於收受卷證之翌日起3日內決定，並以書面通知負責人(D)上級警察機關於收受卷證後，認為無理由者，應於翌日起2日內連同卷證檢送其上級機關決定

25依警察法及警察法施行細則規定，有關警察行使職權之敘述，下列何者正確？(A)發布警察命令，中央由內政部警政署、直轄市由直轄市政府警察局、縣（市）由縣（市）政府警察局為之(B)協助偵查犯罪與執行搜索、扣押、拘提及逮捕，依行政程序法第19條及行政執行法第6條之規定行之(C)行政執行依警察職權行使法之即時強制規定行之(D)使用警械應依警械使用條例之規定

1. 基隆少年觀護所位於(A)正信路(B)東明路(C)崇法街。

18. 臺北市文山運動中心位於(A)羅斯福路5段(B)萬芳路2段(C)興隆路3段。

1. The editorial criticized the plan as _____ because it promised lower taxes, better services, and reduced debt without trade-offs. (A) indelible (B) inexorable (C) irrevocable (D) untenable