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汽車底盤

汽車性能測試與檢驗

115年 - 115 公共工程品管人員(土建班)題庫 751-800（2026/06/01更新）#140336(50題)

115年 - 115 公共工程品管人員(土建班)題庫 701-750（2026/06/01更新）#140335(50題)

115年 - 115 公共工程品管人員(土建班)題庫 401-450（2026/06/01更新）#140334(50題)

115年 - 115 公共工程品管人員(土建班)題庫 651-700（2026/06/01更新）#140333(50題)

115年 - 115 臺灣銀行_新進人員甄試試題_5 職等／一般金融人員：(1)國文-公文（函）與短文寫作#140332(2題)

115年 - 115 公共工程品管人員(土建班)題庫 601-650（2026/06/01更新）#140331(50題)

115年 - 115 中區縣市政府教師甄選策略聯盟_國中：音樂科#140330(50題)

115年 - 115 公共工程品管人員(土建班)題庫 551-600（2026/06/01更新）#140329(50題)

115年 - 115 臺灣銀行_新進人員甄試試題_5 職等／一般金融人員：(2)英文#140328(25題)

115年 - 115 公共工程品管人員(土建班)題庫 501-550（2026/06/01更新）#140327(50題)

50. 對輪機資料報表之管理，下列敘述何者錯誤? (A)主機、電機和其他輔機之運轉資料記 錄有助於對機器之保養 (B)無人當值船舶須設有裝備狀況的定時記錄器(每四小時一次) (C)各人對負責機器之記錄，於下船時隨人帶走 (D)新機時之運轉記錄最有參考價值

49. 對於「船舶加速時的速率控制」之敘述，下列何者錯誤？ (A)港內加速時，船舶慣性大 ，油門雖己加大，但船速仍基本維持原航速，主機處於超轉矩和大負荷低轉速下運行 ，容易損傷主機 (B)港內加速時，船舶安全第一，加大油門仍需逐級 (C)港內加速時 ，應啟動「負荷程序取消按鈕」 (D)主機超負荷時易造成氣缸安全閥跳脫，氣缸、氣缸 頭破裂或損傷曲軸和軸承等

48. 掃氣溫度的高低對柴油機的影響，下列敘述何者正確？ (A)掃氣溫度高使進入氣缸的空 氣密度增加 (B)掃氣溫度低使氣缸掃氣質量下降 (C)掃氣溫度高造成空氣供給不足 (D)掃氣溫度過低造成缸內燃燒不完全

(三)假設政府的預算限制為：政府支出＝稅收＋發行公債＋發行貨幣，而民間無意願購買政府公債，則嘉嘉國政府應發行多少貨幣，才能填補支出不足？【4 分】

(二)請從需求面計算嘉嘉國去年之 GDP 與 GNP。【8 分】

(一)請從生產面計算嘉嘉國去年之 GDP 與 GNP。【8 分】

幼兒教育及照顧法施行細則

講師：Mark

簡介：本課程的法規是幼兒教育及照顧法施行細則

中華民國刑法

講師：Mark

簡介：這個課程包含有關恐嚇罪等等罪刑的中華民國刑法

民法

講師：Mark

簡介：本課程有講到繼承及拋棄繼承

國際關係與近代外交史

描述：國際關係與近代外交史

Freud性心理發展階段

描述：Freud性心理發展階段

Erikson 心理社會發展理論

描述：Erikson 心理社會發展理論

77.應用於核磁共振（MRI）呈像顯影劑，又與腎因性全身纖維化（Nephrogenic systemic fibrosis）病因有關的元 素是： (A)鎘（Cadmium, Cd） (B)鉻（Chromium, Cr） (C)釓（Gadolinium, Gd） (D)鉛（Lead, Pb）

13. 某銀行建立機器學習模型預測客戶的貸款違約風險。資料集中有一個「職業類 別」欄位，包含「工程師、教師、業務、自由業」等類別。工程師計劃將此欄 位進行編碼處理後直接輸入線性模型。下列哪一種編碼方式最可能導致模型錯 誤解讀類別之間的關係？ (A)One-Hot Encoding； (B)Binary Encoding； (C)Target Encoding； (D)Label Encoding

14. 某能源公司以過去三年每小時用電資料建立需求預測模型，並以 5-fold 交叉驗 證評估，但上線後誤差偏高。技術主管認為問題出在資料分割方式。下列何者 最能說明使用標準 k-fold 交叉驗證的根本問題？ (A)k-fold 交叉驗證需要的計算資源過大，不適合處理三年以上的長期資料； (B)k-fold 交叉驗證會隨機分割資料，使訓練集中可能包含比測試集更晚的時間 點，破壞時間依賴性； (C)k-fold 交叉驗證的折數設定過少，應改為 10-fold 以提升驗證穩定性； (D)k-fold 交叉驗證僅適用於分類問題，不適合電力需求這類連續數值預測任務

23 乙鎮為了討論再生能源發展議題，舉辦一個公民大會。鎮長希望該會議能落實「知情參與」的理 想，下列那一種設計較能夠達成？ (A)透過隨機抽選的方式邀請來自不同里的參與者 (B)會前提供參與者和議題相關、正反並呈且淺顯易懂的影片 (C)提供線上和實體的參與管道，讓遠地的設籍者也能表達意見 (D)鎮長親自回應會議結論

24 同仁甲過去認為工作的目的僅是養家活口，自從新主管上任後，開始可將組織目標當作個人目標。 新主管賞罰分明，但真正讓人信服的，是他對同仁的真誠關心與肯定，沒有差別待遇；同時，新 主管會讓部屬瞭解手上工作的意義，讓部屬看到服務對象的回饋和辛勞後的收穫，因此一起建構 出來的願景不是口號，而是能帶來成長與扎實成就感的歷練。請問新主管的管理風格，最接近下 列那一種領導理論？ (A)交易型領導 (B)領導者-成員交換理論 (C)轉換型領導 (D)魅力型領導

8. 一項公共支出計畫雇用原處於失業狀態下的勞動力,計算勞動的機會成本應以下列何者較為適當? (A) 勞動市場上的工資率 (B) 勞動的機會成本為零 (C) 失業者對休閒的評價 (D) 不須考慮勞動提供者的機會成本