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研究所、轉學考(插大)◆視覺傳達設計史論
研究所、轉學考(插大)◆傳播美學
研究所、轉學考(插大)◆當代傳播問題
最新試卷
115年 - 115 原住民族特種考試_三等_社會工作:社會政策與社會立法#144459(4題)
115年 - 115 原住民族特種考試_三等_衛生行政:衛生行政#144458(4題)
115年 - 115 原住民族特種考試_三等_衛生行政:衛生法規與倫理#144457(4題)
115年 - 115 原住民族特種考試_三等_地政:不動產估價#144456(4題)
115年 - 115 原住民族特種考試_三等_地政:土地政策#144455(4題)
115年 - 115 原住民族特種考試_三等_農業技術:土壤學#144454(4題)
115年 - 115 原住民族特種考試_三等_家政:生活科學#144453(4題)
115年 - 115 原住民族特種考試_三等_農業技術:作物育種學#144452(8題)
115年 - 115 原住民族特種考試_三等_家政:婚姻與家庭#144451(4題)
115年 - 115 原住民族特種考試_三等_家政:兒童發展與輔導#144450(4題)
最新試題
35.RWA (Real-World Assets,真實世界資產) 的風險包括: (A)監管不確定性 (B)代幣智能合約漏洞 (C)實體資產託管與合規風險 (D)以上皆是
34.在過去十年關於永續發展的討論中,以下哪一項風險已成為主要的社會挑戰? (A)氣候變遷 (B)消除貧窮 (C)森林管理 (D)全球化
33.ESG 基金防漂綠,臺灣規範的八大原則包含: (A)說明投資目標與投資策略 (B)議和能力 (C)落實股東行動主義 (D)引入代理投票
最新申論題
(3) 曲線可能出現其他的形狀嗎?(4 分)
(2) 逆價差(Backwardation) 代表的意義,以及其曲線形狀(3 分)
(1) 正價差(Contango) 代表的意義,以及其曲線形狀(3 分)
最新課程
幼兒教育及照顧法
講師:
Mark
簡介:
介紹幼兒教育及照顧法規內容 第一節總則 第二節教保服務機構設立及其教保服務 第三節教保服務機構組織與服...
師資培育法
講師:
Mark
簡介:
何謂師資培育法 何謂師資培育生
幼兒教育及照顧法施行細則
講師:
Mark
簡介:
本課程的法規是幼兒教育及照顧法施行細則
最新主題筆記
赫克歇爾-奧林( H-O)模型
課程:
經濟學(下)
章節:
國際貿易與金融
高危險新生兒 講義
課程:
【矮袋鼠共筆】小兒物理治療學|考試筆記/題庫
章節:
第十章 高危險新生兒
描述:
一、新生兒介紹 二、新生兒口腔發展 三、新生兒常見問題 四、高危險新生兒之物理治療 本主題共計 7 頁筆...
凱因斯
描述:
凱因斯主義(Keynesianism)是由英國經濟學家約翰·梅納德·凱因斯(John Maynard Keynes)創立的總體經濟學...
最新討論
30.企業員工持股信託之投資風險係由下列何者承擔? (A)委託人 (B)受託人 (C)員工持股會 (D)員工服務之公司
4基隆市「慶安宮」又稱雞籠媽祖廟位於(A)忠一路(B)忠二路(C)忠三路。
24 基隆市議會位於(A)信二路(B)壽山路(C)正信路。
29 關於正當防衛之防衛情狀,下列敘述何者正確? (A)野生動物自發性之侵害亦屬之 (B)防衛情狀涉及之法益侵害,限於生命與自由法益 (C)構成防衛情狀之不法侵害行為,包括作為與不作為的侵害 (D)構成防衛情狀之不法侵害行為,包括現在與過去的侵害
30 關於勞動基準法第 1 條立法目的之敘述,下列何者錯誤? (A)保障勞工權益 (B)加強勞雇關係 (C)解決勞資糾紛 (D)規定勞動條件最低標準
31甲為大學生,為能累積實務經驗,到與其學校簽約之乙公司擔任實習生。一日,乙公司之員工丙,見其他同事外出,擬趁機對甲非禮,甲驚恐至極,急電告知公司人事主管丁。事後甲見乙公司遲遲未處理,遂向學校申訴,下列何者正確?(A)乙公司未違法,丁非雇主,乙公司無從知悉(B)甲、乙非受僱關係,乙公司並無於知悉性騷擾情事後,採取立即有效補救措施之義務(C)甲得向中央主管機關提起訴願(D)地方教育主管機關及學校得共同進行調查