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115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處從業人員甄試_第 10 階企劃研析(工程管考實務):英文#145883(20題)

115年 - 115-3 合作金庫商業銀行_新進人員甄試試題_一般金融人員、徵授信人員、外匯人員:英文#145878(50題)

115年 - 115 中華郵政股份有限公司_職階人員職階晉升甄試試題_專業職(一)晉升營運職:國文(論文、公文與測驗)#145877(12題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處從業人員甄試_第 10 階-助理事務員-企劃研析(工程管考實務):鐵路法大意(含鐵路立體化、平台建設及周邊土地開發計畫等)#145876(50題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處從業人員甄試_第 10 階-助理技術員-養路工程、養路工程(維修實務):鐵路養護作業大意#145875(50題)

115年 - 115 高雄市政府教育局所屬學校_護理師及營養師聯合甄選試題:午餐業務及教育#145874(50題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處從業人員甄試_第 8 階-助理工程師-建築工程:建管行政及政府採購法#145873(29題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處從業人員甄試_第 8 階-助理工程師-建築工程:建築圖說#145872(27題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處從業人員甄試 第 9 階-技術員-建築工程(古蹟修復實務):建築圖說概要#145871(50題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處從業人員甄試_ 第 10 階-助理技術員-土木工程、土木工程(工程實務):測量學大意#145870(50題)

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48 行政機關關於行政處分的作成,本有多數不同的選擇,但因為特殊的事實關係,致使行政機關除了採取某種特定措施外,別無選擇的空間,此稱為: (A)裁量瑕疵 (B)裁量限縮至零 (C)裁量怠惰 (D)裁量濫用

21 行政處分之相對人雖非特定,而依一般性特徵可得確定其範圍者,稱為何種處分?(A)懲處處分(B)一般處分(C)懲戒處分(D)附條件處分

63 違反作為義務之行為,同時構成漏稅行為之一部,如從其一重處罰已足達成行政目的時,即不得再就其他 行為併予處罰,此為民主法治國家何種基本原則? (A)類推禁止原則 (B)禁止重複處罰原則 (C)法律不溯既往原則 (D)從新原則

19 關於年金的財源籌措與給付制度的原理,下列敘述何者錯誤? (A)確定提撥制只能先確定提撥比率和提撥方式,無法先確定最後會領取多少給付 (B)若年金的財源籌措採用完全基金提存準備制,通常會搭配確定給付制 (C)確定提撥制並不具備社會保險風險分攤的功能 (D)我國勞工退休金條例之退休給付為確定提撥制

14.下列那些障礙或疾患常伴隨語言障礙?①心智障礙 ②學習障礙 ③自閉症類群障礙 ④喉癌 ⑤ 胎兒酒精症候群 (A)①②③④ (B)③④⑤ (C)①②④⑤ (D)①②③⑤

15.關於失語症類型的敘述,下列何者最適切? (A)運動型皮質間失語症(transcortical motor aphasia)屬流暢性失語症,可以流暢地表達,但常 出現言語錯亂 (B)威尼克氏失語症(Wernick's aphasia)患者僅在命名功能受損,理解與表達功能皆無太大受損 (C)傳導性失語症(conduction aphasia)是流暢性失語症的一種,語言理解通常只有輕度受損或是功 能良好 (D)混合性失語症(global or mixed aphasia)患者在理解與表達的能力都不佳,但閱讀理解能力沒 有受損