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115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處從業人員甄試_第 8 階-助理工程師-建築工程:建築圖說#145872(27題)
115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處從業人員甄試 第 9 階-技術員-建築工程(古蹟修復實務):建築圖說概要#145871(50題)
115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處從業人員甄試_ 第 10 階-助理技術員-土木工程、土木工程(工程實務):測量學大意#145870(50題)
115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處從業人員甄試_第 10 階-助理事務員-企劃研析(工程管考實務):運輸學概要#145869(50題)
115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處從業人員甄試_第 11 階-服務員-事務管理(身心障礙):事務管理大意#145868(50題)
115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處從業人員甄試_第 10 階企劃研析(工程管考實務):作文#145867(1題)
115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處_從業人員甄試試題_第 10 階、第 11 階各類科【第 10 階企劃研析(工程管考實務)類科除外】:作文#145866(1題)
115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處_從業人員甄試試題_第 8 階、第 9 階各類科:作文#145865(1題)
115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處_從業人員甄試試題_第 10 階-助理技術員-養路工程、養路工程(維修實務):鐵路工程大意#145864(50題)
115年 - 115-3 合作金庫新進人員甄試試題:綜合科目(會計學概要.貨幣銀行學.票據法.銀行法)#145863(73題)
最新試題
146. 以一含內阻之電源提供負載功率,當負載獲得最大輸出功率時,其傳輸效率為何? 鐵路、國安特考 112 (A)25% (B)50% (C)60% (D)80%
145. 以 KCL 求解右圖示電路時,下列何者為節點 Vb 之正確表示式? 初等考 114 (A)(Vb – Va)/R1 + Vb /R3 + (Vb – Vc)/R2 = 0 (B)(Vb – Va)/R1 + Vb /R3 + (Vb – Vc)/R2 + R4 = 0 (C)(Vb – Va)/R1 + Vb /R3 –(Vb – Vc)/R2 = 0 (D)(Vb – Va)/R1 + (Vb – Vc)/R2 = 0
144. 如下圖所示之電路,則電流 I 為多少安培? 初等考 114 (A) –2 (B)\( \frac{4}{3} \)(C)4 (D)6
最新申論題
四、通過 ISO/IEC 17025 國際標準認證是維持鑑識科學實驗室品質的重要方式之一,該國際標準中要求實驗室對於量測之設備需評估其量測不確定度,試說明何謂「量測不確定度」?並舉例說明 1 種以上評估及計算方式。
三、試說明紅外線攝影及螢光攝影之原理與運用時應注意事項,並各舉一例其技術在刑案現場之應用。
(四)進行指紋比對時,研判兩枚指紋為個化結果之條件,除需紋型相符外,另需達 12 個指紋特徵點相符,其理由何在?(10 分)
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本課程專為準備大學轉學考的考生設計,完整整理並系統化分析近年各大學英文考題,協助你高效掌握命題趨勢、...
藥理學與藥物化學分章節題庫(108-1~115-2)
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Pharm_MADAO
簡介:
● 收錄108-1~115-2之藥理學與藥物化學國考題 ● 分章節整理試題,幫助考生複習各章節之內容 祝考試順利
郵局英文
講師:
Terry Tung
簡介:
整理歷屆郵局英文考題分類
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房屋稅及契稅條例
描述:
為備考不動產經紀人,房屋稅條例及契稅條例重點整理
行政法之法源
描述:
下列屬行政法之法源: 自治規章 法定預算 司法院解釋
最新討論
6. 一般海上航行當值時間的訂定,係由何者負責安排? (A) 按船上一般慣例安排 (B) 按各公司船務部規定 (C) 視航程需要協調訂定 (D) 船長
7. 船舶因海難進水速率大於泵無法抗衡將水抽出時,選擇搶灘攔淺為可行之選擇下,對於得以自行浮起脫淺者,應採取行動的下列敘述中,何者「不」正確? (A) 派遣船員執行救生小艇拖錨拋擲,以絞錨脫離淺灘 (B) 調整壓艙水或將其他重量移位,以協助出淺 (C) 使用錨具使船脫灘 (D) 計算潮汐時間等候高潮浮起出淺
7 關於警察人員人事條例之敘述,下列何者正確? (A)依公務人員任用法第 32 條及警察法第 5 條規定制定之 (B)警察人員人事事項,依該條例之規定,該條例未規定者,適用中央行政機關組織基準法之規定 (C)警察人員由內政部管理,或交由直轄市政府管理 (D)警正、警佐職務,由內政部遴任或交由內政部警政署遴任
8 依據警察人員人事條例規定,有關警察人員考核及考績之敘述,下列何者正確? (A)警察人員平時考核之獎懲種類,準用公務人員考績法之規定 (B)警察人員之考績,除依警察人員人事條例規定者外,適用公務人員考績法之規定 (C)同一考績年度中,其平時考核獎懲互相抵銷後累積已達二大過,得予以免職 (D)警察人員平時考核之功過,依公務人員考績法第 12 條規定抵銷後,尚有記一大功二次人員, 考績不得列甲等以下
58.某早期療育中心使用一項新的幼兒粗大動作發展診斷工具,研究顯示此工具的敏感度(sensitivity)為 0.91、特異度(specificity)為 0.40。下列敘述何者正確?(A)低特異度表示該工具不適合用於任何臨床評估(B)低特異度表示可能產生較多偽陽性結果(C)高敏感度表示該工具特別適合做為確診工具(D)高敏感度表示可有效排除非發展遲緩兒童
1. A 箱與 B 箱之間的接觸力為何?【4 分】