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食品風險分析與管理(包括食品危害分析與重要管制點理論及實務應用)
行政法、食品衛生安全管理及其相關法規
實驗室生物安全暨品質管理
最新試卷
115年 - 115 中華民國人壽保險管理學會_秋季壽險管理人員暨核保理賠人員測驗:核保醫務常識#145288(50題)
115年 - 115 中華民國人壽保險管理學會_秋季壽險管理人員暨核保理賠人員測驗:核保理論與實務#145287(50題)
115年 - 115 中華民國人壽保險管理學會_秋季壽險管理人員暨核保理賠人員測驗:壽險數學#145286(50題)
115年 - 115 中華民國人壽保險管理學會_秋季壽險管理人員暨核保理賠人員測驗:壽險行銷#145285(50題)
115年 - 115 中華民國人壽保險管理學會_秋季壽險管理人員暨核保理賠人員測驗:保險監理#145284(50題)
115年 - 115 中華民國人壽保險管理學會_秋季壽險管理人員暨核保理賠人員測驗:保險法規#145282(50題)
115年 - 115 中華民國人壽保險管理學會_秋季壽險管理人員暨核保理賠人員測驗:壽險經營#145281(50題)
115年 - 115 中華民國人壽保險管理學會_秋季壽險管理人員暨核保理賠人員測驗:會計與經濟#145260(60題)
115年 - 115 中華民國人壽保險管理學會_秋季壽險管理人員暨核保理賠人員測驗:人身保險概論#145247(50題)
115年 - 汽車駕照筆試_英文 1051-1090(2026/05 更新)#145232(40題)
最新試題
40. 由化學或電化學反應會造成俥葉表面產生何種現象? (A)腐蝕 (B)脆化 (C)硬化 (D)軟化
39. 下列何者為冷凍循環系統主要損耗功率之過程? (A)冷凝過程 (B)蒸發過程 (C)膨脹過程 (D)壓縮過程
38. 當造水機給水倍率合適且排鹽泵工作正常時,蒸發器內部鹽水的水位應為何? (A)應遠低於上管板 (B)應與上管板等高 (C)應稍高於 上管板 (D)應遠高於上管板
最新申論題
(三)法院採納醫院鑑定書作為 A 過失致死罪之不利證據,是否合法? (35 分)
(二)法院命再執行羈押 A 是否合法?法院應如何進行羈押 A 之程序? (20 分)
(一) A 主張警方違法使用無人機,無人機攝錄之影像紀錄亦不得作為 A 過 失致死罪證據,其主張有無理由?(45 分)
最新課程
國中會考理化總複習
講師:
Appletu
簡介:
本課程依據最新108課綱自然領域第二~四册理化科部份的內容,綜合各版本的實驗和範例所編撰而成,期盼九年級...
學士後中醫-生物
講師:
李Bon (已上榜)
簡介:
◇ 採用最有效明瞭的心智圖,快速幫你建立腦中的生物地圖,複習不再沒有章法! ◇適合族群:初學者快速打底、...
統計學
講師:
tina
簡介:
統計學
最新主題筆記
產檢假、產假與陪產假
課程:
升官等警正/薦任・升資員級晉高員 法學知識(憲法、法學緒論)依考點系統整理與對應試題
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第 40 章 性別平等工作法
描述:
學習重點 掌握三種假別的基本數字:分娩產假8星期、產檢假7日、陪產檢及陪產假合計7日。 區分請假主體:產...
育嬰留職停薪、哺集乳與復職
課程:
升官等警正/薦任・升資員級晉高員 法學知識(憲法、法學緒論)依考點系統整理與對應試題
章節:
第 40 章 性別平等工作法
描述:
學習重點 育嬰留職停薪資格:任職滿6個月,於每一子女滿3歲前得申請,不受公司僱用人數限制。 育嬰留職停...
勞保效力、保費分擔、費率與投保薪資
課程:
升官等警正/薦任・升資員級晉高員 法學知識(憲法、法學緒論)依考點系統整理與對應試題
章節:
第 41 章 勞工保險與全民健康保險
描述:
學習重點 勞工保險效力的開始採通知申報原則,不是勞動契約成立或勞工實際到職,就當然發生保險效力。 一...
最新討論
8.目標設定的 SMART 原則當中的 M 係指以下何者? (A)明確特定(B)可衡量(C)可達成 (D)可調適
71.下列有關esomeprazole之立體組態敘述,何者正確? (A)結構不具有手性中心(chiral center) (B)為單一 (S)-form 立體異構物 (C)為單一 (R)-form 立體異構物 (D)為消旋(racemic)混合物
2.何者是依文化資產保存法公告的珍貴稀有植物?(A)臺灣水青岡(B)台灣扁柏(C)台灣楠(D)紅檜。
12. 下列哪個竹編器物是由斜紋編編製而成 (A)竹編扇 (B)火籠 (C)竹夫人 (D)雞籠 。
13. 常見的蒸籠蓋是由下列哪種竹編技法編製而成 (A)三角編 (B)四角編 (C)斜紋編 (D)輪口編 。
49.關於條件之敘述,下列何者有誤?(A)契約附有停止條件者,於條件成就時,發生效力(B)契約附有解除條件者,於條件成就時,需經當事人以意思表示為之,始失其效力(C)契約附有停止條件者,於條件已屬不能成就時,則該項契約自無法律上效力(D)契約附有解除條件者,於條件已屬不能成就時,則該項契約為無條件