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115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處_從業人員甄試試題_第 8 階-助理工程師-建築工程:建築營造與估價及建築結構系統#145953(33題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處_從業人員甄試試題_第 8 階-助理工程師-土木工程:結構學#145951(4題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處_從業人員甄試試題_第 8 階-助理工程師-土木工程:營建管理與工程材料#145948(7題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處從業人員甄試_第 10 階企劃研析(工程管考實務):英文#145883(20題)

115年 - 115-3 合作金庫商業銀行_新進人員甄試試題_一般金融人員、徵授信人員、外匯人員:英文#145878(50題)

115年 - 115 中華郵政股份有限公司_職階人員職階晉升甄試試題_專業職(一)晉升營運職:國文(論文、公文與測驗)#145877(12題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處從業人員甄試_第 10 階-助理事務員-企劃研析(工程管考實務):鐵路法大意(含鐵路立體化、平台建設及周邊土地開發計畫等)#145876(50題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處從業人員甄試_第 10 階-助理技術員-養路工程、養路工程(維修實務):鐵路養護作業大意#145875(50題)

115年 - 115 高雄市政府教育局所屬學校_護理師及營養師聯合甄選試題:午餐業務及教育#145874(50題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處從業人員甄試_第 8 階-助理工程師-建築工程:建管行政及政府採購法#145873(29題)

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4 NFPA 80A 規定火災時其相鄰建築物含開口之可燃性外牆受到輻射熱危害之要求須低於多少 kW/m2 ? (A) 2.5 (B) 5 (C) 12.5 (D) 20

9 有關公法上金錢給付義務者之強制執行要件,下列敘述何者正確? (A)經命其報告財產狀況,不為報告或為虛偽之報告者,為得聲請拘提之要件 (B)於調查執行標的物時,對於執行人員拒絕陳述者,為得聲請拘提之要件 (C)經合法通知,無正當理由而不到場者,為得聲請管收之要件 (D)就應供強制執行之財產有隱匿或處分之情事者,為得命提供相當擔保,限期履行,並得限制其住居之要件

17.站立平衡訓練時,增加訓練難度之原則應包括下列那些項目?①減少支撐底面積 ②由站立於硬板變成站立於軟墊 ③增加上下肢動作與軀幹位移程度 ④張眼變成閉眼 ⑤增加輔具 (A)①③④⑤ (B)①②③④ (C)①③⑤ (D)②⑤

21. 我國推動上市櫃公司永續發展行動方案,五大面向不包含下列哪一項?(A)引領企業淨零 (B)精進永續資訊揭露(C)推動獨董制度改革 (D)推動 ESG 評鑑及數位化

26. 氣候相關財務揭露工作小組(TCFD)建議揭露組織在業務、策略和財務規劃上與氣候相關風險與機會的衝擊,屬於四項核心要素當中的哪一項? (A)治理 (B)策略 (C)風險管理 (D)指標和目標

31. SASB 準則有助於將廣泛的永續維度與資本轉化為量化的績效指標,因此,投資人、債權人與貸款人等,在參考傳統財務表現之餘,也可參考這些資訊評估企業在創造未來價值的潛力、辨識企業的 ESG 績效,並實踐在投資的決策之中,建立更長遠的價值與影響力。以上描述 SASB 準則的資訊與議題特性是下列哪一項? (A)揭露具財務重大的永續資訊 (B)基於實證及提供資本市場充分資訊的開發流程 (C)符合成本效益原則 (D)決策有用性