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公職◆兒童發展與輔導概要

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115年 - 115 司法特種考試_三等_心理測驗員、心理輔導員：人類行為與發展#143339(4題)

115年 - 115 司法特種考試_三等_法院書記官、檢察事務官偵查實務組：強制執行法#143338(5題)

115年 - 115 司法、調查特種考試_三等_司法事務官營繕工程事務組、檢察事務官營繕工程組、營繕工程組：營建法規#143337(4題)

115年 - 115 司法特種考試_三等_家事調查官：民法總則與親屬、繼承編#143336(4題)

115年 - 115 司法特種考試_三等_司法事務官財經事務組、檢察事務官財經實務組：銀行實務#143335(7題)

115年 - 115 司法特種考試_三等_法院書記官：行政法與法院組織法#143334(4題)

115年 - 115 司法特種考試_三等_觀護人（選試社會工作概論）、觀護人（選試少年事件處理法）：心理學（包括心理測驗）#143333(5題)

115年 - 115 司法特種考試_三等_司法事務官營繕工程事務組、檢察事務官營繕工程組：結構分析（包括材料力學與結構學）#143332(4題)

115年 - 115 司法特種考試_三等_司法事務官財經事務組、司法事務官營繕工程事務組：民法與刑法#143331(4題)

115年 - 115 司法特種考試_三等_家事調查官、心理測驗員：心理學#143330(4題)

10. 下列那一種電力測勘法為應用交流電，經變壓整流為 100 安培以上方形波電流以偵測地下結構感應磁場 (A) 時間域電磁法 (B) 大地電磁法 (C) 地電流法 (D) 電磁感應極化法

9. 下列那一種震測相外部形貌最可能為珊瑚礁堆積 (A) 楔形 (Wedge) (B) 岸狀 (Bank) (C) 丘狀 (Mound) (D) 充填狀 (Fill)

8. 震測資料處理時，欲使輸出漣波恢復成尖銳脈波，下列那一種處理最有效？ (A) 解除多工 (B) NMO 修正 (C) 濾波處理 (D) 解迴旋處理

3. 試述蛇綠岩系(ophiolite)之成因及其在板塊構造上的意義。

2. 台灣的油氣探勘都以砂岩為儲集層，對此陸源碎屑沉積常用 Wentworth 之粒級表來分類。試列出沉積物粒度和相對應的岩石之中英文名稱(砂、礫級不須細分)。

參、詳答題：1. 何謂藍片岩相 (blueschist facies)？ 並說明其大地構造意義。

陳真、黃靖-行政學精典

講師：【站僕】摩檸Morning.

伊藤-法學緒論全彩圖說

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陳嘉陽-教育概論(上冊)

講師：【站僕】摩檸Morning.

民法 物權 第 850-8 條

課程：民法 物權
章節：第 四 章之一 農育權

描述：農育權人得為增加土地生產力或使用便利之特別改良。 農育權人將前項特別改良事項及費用數額，以書面通知土...

民法 物權 第 850-9 條

課程：民法 物權
章節：第 四 章之一 農育權

描述：第八百三十四條、第八百三十五條第一項、第二項、第八百三十五條之一至第八百三十六條之一、第八百三十六條...

民法 物權 第 851 條

課程：民法 物權
章節：第 五 章 不動產役權

描述：稱不動產役權者，謂以他人不動產供自己不動產通行、汲水、採光、眺望、電信或其他以特定便宜之用為目的之權...

44 受刑人A申請假釋，法務部認為A在監獄內表現不佳，作成不予假釋之決定。A不服欲提救濟，就現行法制與實務見解，下列敘述何者正確？ (A)法務部不予假釋之決定，屬於行政強制執行行為，A得向執行機關聲明異議 (B)現行法無任何救濟規定 (C)得依行政執行法向法務部申訴 (D)得向行政法院提起行政訴訟

10.依據藥品優良調劑作業準則，涉及藥品安定性及有效性之調製作業，下列何者錯誤？ (A)使用之量測儀器，應定期維護及校正，並製作紀錄，紀錄至少保存2年(B)交叉污染的防範，如磨粉時要將前一份粉末殘留清乾淨、粉末型態中藥調劑可設置集塵設備 (C)除依醫療法規定評鑑合格之醫院，其餘醫療機構或藥局申請執行無菌調製時，應備無菌作業場所及設備、訓 練紀錄、無菌調製標準作業程序及環境監測紀錄等相關資料，向中央衛生主管機關申請核准 (D)粉末型態中藥之調劑作業處所，應設置避免交叉污染之設備

18.我國與國際之藥品優良製造規範（PIC/S GMP），主要都是在規範下列何階段？ (A)生產源頭控管 (B)第一期臨床試驗 (C)新藥監視 (D)上市後監控

19.下列何者非屬藥廠執行PIC/S GMP之缺失範圍？ (A)接收區與外界直接相通 (B)未成立數據安全監測委員會 (C)原料倉庫溫度記錄放置點未經溫度測繪圖評估 (D)放置有半成品之場所無24小時溫濕度管控

3. 131I 的平均壽命(mean life)為幾天？ (A)4 (B)8 (C)11.2 (D)14

4 關於聘用人員之運用，下列敘述何者錯誤？ (A)可以兼任有職等之職務 (B)不得擔任法定主管職位 (C)屬受有俸給之文職人員 (D)各機關以契約定期聘用之專業或技術人員