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公職◆考銓法規(現行考銓制度)
> 111年 - 111 高等考試_三級_人事行政:現行考銓制度#109196
111年 - 111 高等考試_三級_人事行政:現行考銓制度#109196
科目:
公職◆考銓法規(現行考銓制度) |
年份:
111年 |
選擇題數:
0 |
申論題數:
4
試卷資訊
所屬科目:
公職◆考銓法規(現行考銓制度)
選擇題 (0)
申論題 (4)
一、機關遇有職缺時,可以外補或考試分發方式補缺。請說明兩者程序上之差異,並從人力資源管理角度分析,若遇到一個六至七職等非主管職務出缺時,應如何考慮外補,還是考試分發方式補缺。
二、何謂「官職併立」與「官職分立」的人事分類制度?試分析兩種制度的特色及在我國公務人員系統中的運用情況。
三、公務人員之言論自由比一般公民受較多的限制。請依現行人事法規,說明對公務人員的言論自由限制規定,並分析其限制背後之理據
四、學理上之政務官與我國的政務人員在定義上之差異為何?實務上,我國的政務人員與公務人員在任命、保障及懲戒上之區分為何?