【已刪除】3.根據行政院勞工委員會職業訓練局組織條例規定，下列那一事項係由該局所掌理？
(A)關於職業訓練經費之籌措及核議事項
(B)關於勞動人力規劃事項
(C)關於失業保險之研究、規劃、指導及監督事項
(D)關於青少年勞工及女性勞工福利之規劃、推行事項

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統計： A(184), B(27), C(8), D(13), E(0) #527193

詳解 (共 3 筆)

#2519431
此法相關法律已於104年6月24日廢止
(共 21 字，隱藏中）
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#967495
政院勞工委員會職業訓練局 (以下簡稱本局) 掌理下列事項
︰ 一、關於職業訓練、技能檢定、就業服務及就業促進之綜合規劃事項。 二、關於職業訓練、就業服務及技能檢定機構之管理、評鑑事項。 三、關於職業訓練、技能檢定與就業輔導專業人員之資格甄審及職業訓練 師之發證事項。 四、關於技能檢定之實施督導及統一發證事項。 五、關於分區、分業技能競賽之輔導與全國技能競賽之舉辦及參加國際技 能競賽事項。 六、關於職業訓練經費之籌措及核議事項。 七、關於就業安定基金之收支、保管及運用事項。 八、關於外國人聘僱之許可及管理事項。 九、關於國際職業訓練技術交流合作之推動事項。 一○、關於身心障礙者之職業訓練、技能檢定、就業服務、輔導安置與職 業輔導評量及追蹤、管理事項。 一一、關於職業訓練、技能檢定、就業服務、就業促進及相關之資訊研究 、分析及管理事項。
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#967496
　為強化勞動部之政策規劃、執行、評估及考核等業務量能，增進整體政策效能，設有「綜合規劃司」。掌理有關政策研究、施政規劃、管制考核、人力資源政策評估與規劃、國際事務合作與交流、國際組織之參與及勞動議題諮商等業務事項，為勞動部重要幕僚單位
勞工行政組織之規劃與中央及地方聯繫。
02. 勞動政策之諮詢、規劃、研擬及分析。
03. 施政方針、施政計畫之研訂、管制、考核及績效報告。
04. 勞動行政業務之研究發展、改進與考評。
05. 勞動行政人員專業訓練事項。
06. 推動及建立與國際組織之合作、交流。
07. 雙邊與區域勞動事務之合作、交流。
08. 自由貿易協定（或經濟合作協議）有關勞動議題之諮商。
09. 因應貿易自由化之就業市場影響評估及規劃。
10. 人力資源政策評估及規劃事項。
11. 勞動部刊物「臺灣勞工」季刊及中

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