下列關於組織結構權變因素的描述,何項正確?
(A)組織規模越大,越傾向有機式組織
(B)單位/小批製造適合機械式結構
(C)環境不穩定,適合有機式結構
(D)人員自主性越高,較適合機械式組織

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統計: A(572), B(451), C(9092), D(189), E(0) #172569

詳解 (共 8 筆)

#128434
單位/小批製造適合有機式結構
人員自主性越高,較適合有機式組織
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#1294404
組織規模大->組織難掌控->需要明確的規範以防止失控->高正式化->偏向機械式組織
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#419851
有機式(彈性)組織,也稱適應性組織,特點:低複雜性、低正規化、分權化不具有標準化的工作和規則、條例,員工多是職業化的;保持低程度的集權。有機式組織是一種鬆散、靈活的具有高度適應性的形式。它因為不具有標準化的工作和規則條例,所以是一種鬆散的結構,能根據需要迅速地作出調整。  資料來源:MBA智库百科
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#2305501
有機式組織適合用於(1)單位或小批製造;...
(共 63 字,隱藏中)
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#3690263
針對A選項說明草創期(3-5人)→有機式...
(共 79 字,隱藏中)
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#217556

又稱"彈性"組職
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#1169743

想請問D選項人員自主性越高,較適合機械式組織    

自主性高  宜採分權式管理所以是有機式嗎!?
機械是採集權管理是吧?



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#1184210
A為啥錯啊
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