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試題詳解

試卷:95年 - 台灣自來水95年度評價職位人員甄試試題#3852 | 科目:台水評價◆企業管理概要

試卷資訊

試卷名稱:95年 - 台灣自來水95年度評價職位人員甄試試題#3852

年份:95年

科目:台水評價◆企業管理概要

依據兩構面理論,下列哪一種領導方式效果最差? 
(A)低關懷高規定
(B)高關懷低規定
(C)低關懷低規定
(D)高關懷高規定
(E)送分
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詳解 (共 2 筆)

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