領導者具有某些特質與行為，使成員能對其產生認同，心甘情願追隨他，Robert House&Boss Shamir將這種領導型態稱之為:
(A)魅力領導
(B)特質領導
(C)領袖領導

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統計： A(748), B(137), C(13), D(2), E(0) #345463

詳解 (共 2 筆)

#390054
領導理論分為1.特質論2.行為論3.權變理論4.新近領導理論共4種理論。
而魅力型領導屬於新近的領導理論。

特質論(先天論)是早期心理學家致力於從卓越的領導者身上發掘共有的特質，用來區分成功與不成功的領導者。
魅力型領導則是追隨者會將領導者的某些特定行為，視為英雄式或非凡的領導，領導者的個性和行動都能影響他人的行為。如：慈濟的證嚴法師。

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#381261
想請教魅力領導與特質領導的差異？ 印象中兩個都強調領導者的特質！
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私人筆記 (共 1 筆)

私人筆記#544405
未解鎖
特質理論：早期的領導理論著重在傑出領導者...
(共 1004 字，隱藏中）
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