7 依據領導的路徑目標理論，若是「機構內的正式職權關係分明、清楚時」 ，領導者較適合採取何種 領導方式？
(A)指導型領導（directive leader）
(B)支持型領導（supportive leader）
(C)參與型領導（participative leader）
(D)成就取向型領導（achievement-oriented leader）

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統計： A(889), B(949), C(269), D(317), E(0) #2874473

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