11.保健因素是消極的,人們對這些因素如果感到滿意,那麼就可維持原有的工作水準,但是卻無助於績效的進一步提升,故又稱為什麼?
(A)維持因素
(B)責任因素
(C)激勵因素
(D)滿意因素
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統計: A(4015), B(9), C(89), D(498), E(0) #129794
統計: A(4015), B(9), C(89), D(498), E(0) #129794
詳解 (共 6 筆)
#343665
激勵因素可激發人員工作意願,產生自動自發的工作精神,又稱滿意因素
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#1152187
激勵因素→成功則瘦身
成就感、工作本身、責任感、受賞識感、升遷
保健因素→新人是公主
薪資、人際關係、視導技巧、工作環境、組織政策與管理
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#1176703
激勵因子=滿意因素,保健因子=不滿意因素
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#1191164
維持 不滿意 保健
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#838041
啊是考又稱啊,滿意跟維持
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#838040
答案錯了吧?
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