15 下列有關組織設計之敘述,何者錯誤? (A)組織分化的目的在有效的分工,並..-阿摩線上測驗
6F jacks.shih已考上 高二下 (2016/08/01)
回三樓,b選項的確易起爭議,列出考古題於下,給你參考。 分部化與層級非直接相關,垂直化才是直接相關。 不過呢,本題題幹己經說了(組織設計),所以本題B選項正確,為何呢? 因為傳統組織設計,認為環境是有秩序的、可預期的。所以組織設計是以穩定的環境(機械組織)為根基來定義六因素:一、專業分工,二、部門劃分,三、指揮(控制)鏈,四、控制幅度,五、中央集權或地方分權,六、正式化。 若是權變式的組織,則是不穩定的環境,規模越大,分權越高。 組織結構理論因時空環境與學者觀點本來就是兩派,就像鴻海採集權的全球管理,而華碩採分權的區域管理。 考國考,只選典委要的答案,問組織設計,就用傳統觀念去解吧。 6.影響組織集權或... 查看完整內容 |
7F Jamie 高三下 (2016/08/02)
補充組織結構相關考題 組織各部門及各層級間所建立的一種相互關係的模式,通常稱為: 初等/五等/佐級◆行政學- 102 年 - 102年初等考試行政學#9425 答案:C C.部門=水平組織設計+層級→垂直組織設計=阡陌縱橫的組織架構(結構) 「組織結構」的「意義」: 查看完整內容 |
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