15 問題解決模式（Problem-Solving Model）對於社會工作實務運作影響極其深遠。針對社會工作者 所運用的問題解決模式，下列敘述何者錯誤？
(A)案主的問題並非是案主軟弱和不足所致
(B)案主無法有效地解決問題，是因為缺乏動機、機會或能力所致
(C)問題解決模式認為人生是一連串解決問題的過程
(D)問題解決模式重視案主早年經驗的影響力

D重視經驗到底是哪個呀QQ我查到的是心理際社會學派捏

四、心理暨社會學派（強調案主的病理）：
（一）基本假設：
1、人類行為在某中範圍內可以被預測了解的。
2、可用預測的方式加以影響改變，必須透過個人環境二者的互動加以了解。
3、系統內的成員透過互動相互影響產生連鎖效應（用最小力量達到最大效果）。
4、想了解一個人必須先知道他過去的經驗。
5、個人對於影響目前功能的潛意識與過去經驗常無法有充分了解，因而只有在特別的環境或依賴具有特殊技術的人才能發掘出他的過去經驗、態度、情緒…等。
6、要了解當事人，除了注意外在行為與對其他人的反應外，也要重視環境知覺、個人內在認知經驗與心理感受。
7、人格發展受內在趨力、自我成熟度與個人與環境的互動所導致。

資料來源:https://bingzhichen.pixnet.net/blog/post/19006045

問題解決學派：

問題解決學派主要以芝加哥大學波爾門（Perman）1957年出版的《社會個案工作》的著作為基礎。其主要特色有：個案對其問題的釐清、人在情境中的主觀性、問題的核心、問題解決的途徑、做決策與採取行動等。處遇目的是要求案主花時間與精力在解決問題上。

所涉及的4P's是指個人(Person一個求助者)、問題(Problem遭遇某些問題)、地點(Place到一個社會服務機構)和過程(Process有一個問題解決過程)等四個元素，並強調循序漸進的工作程序，與「部分化」為處理的原則。

1.主要目標在於幫助個人或家庭，應付目前案主不能克服的問題。

2.希望案主能從學習過程中，產生了較佳的問題解決能力。

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