17 將行政組織視為一種權責分配關係，或層級節制體系，而強調從結構面進行研究者，係屬下列何種觀點的組織理論？
(A)動態的觀點
(B)靜態的觀點
(C)常態的觀點
(D)生態的觀點

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統計： A(102), B(2480), C(11), D(65), E(0) #159163

詳解 (共 7 筆)

#244633
(法規制度)組織結構是靜態面觀點

行政學的書都有

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#3775364

組織意義(意涵)四大觀點

1. 靜態觀點：

    ┌這是從組織的結構面來研究組織的定義。

    └認為組織就是機關權責分配的關係或層級節制體系，亦即權力的運用，命令與服從的關係。

2. 動態觀點：

    ┌這是從組織人員的交互行為上來說明組織的意義，將組織看成一個活動體。

    └行政組織就是指機關人員在執行其職務時，分工合作的工作狀況或情勢。

3. 生態(有機)觀點：

    ┌組織是一個有機的生長體，乃是隨時代環境的演變自求適應、自謀調整的團體。

    └西諺有云：「制度是生長起來的，不是製造出來的」，此正足以說明組織的發展性。

4. 心態(心理)觀點：

     ┌這是從「心理或精神」的觀點來解釋組織。

     └行政組織是機關人員對權責觀點的認識、感情交流與思想溝通所形成的一種團體意識。

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#890343
依法行政，死板板的，為靜態，
依法行政，有韋伯的官僚模型組織，其特徵就是層級節制，結構面，專業分工。
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#735612

強調從結構面 ~ 靜態的觀點

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#2570804
25 「行政組織是機關權責分配的關係或層...
(共 177 字，隱藏中）
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#240690
有誰可詳解?
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#6287936
層級節制體系強調組織的結構，屬於靜態的分析觀點
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