19 當工作者或其他團體成員在發表意見時，團體中有位成員與另一位成員經常在竊竊私語，而每當 有此種情況發生時，工作者以負向批評的語言加以反應。幾次之後，即使成員只是轉頭並未說話， 但工作者仍以負向言語加以回應。前述情況可以用下列何者解釋？
(A)認知行為理論
(B)社會學習理論
(C)操作制約
(D)古典制約

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統計： A(274), B(75), C(833), D(1358), E(0) #2190596

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#3935726
操作制約ＶＳ古典制約操作制約：當猴子觸碰...
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#3928106
古典制約（巴甫洛夫制約、反應制約、alp...
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#6008580
這題的選項出的不太好吧？依據林萬億老師的...
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#4866501
簡單來說：工作者已經被制約了，因此只要出...
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#5961040
操作制約/工具制約比古典制約多了「增強」或「懲罰」，是由行為的後果來影響行為表現
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#6872580

題目中的重點在於：

「即使成員只是轉頭並未說話，但工作者仍以負向言語加以回應。」

這表示——
工作者已經把「成員轉頭」這個原本中性行為，與「竊竊私語」這個被負向評價的行為產生了聯結。
也就是說，**中性刺激（轉頭）因多次與不愉快事件（私語與被批評）**同時出現，而引起了相同的負向反應。

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#6010010

還是不太懂c為什麼錯？ 工作者負向批評不是負增強嗎？

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私人筆記 (共 1 筆)

私人筆記#3019132
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