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TIIBS◆企業概論
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108年 - 2019 中華民國多國籍企業研究學會_第一回管理專業能力認證:企業概論#101210
> 試題詳解
19. 雲林地區民眾不滿台塑對於六輕工安事件的處理,群起抗爭,要求台塑正視公安問 題、提出更高規格的安全防護措施、保證不再污染當地生活環境。這是要求企業展 現何種精神?
(A)職業倫理
(B)企業倫理
(C)工作倫理
(D)科技倫理
答案:
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統計:
A(32), B(1027), C(13), D(6), E(0) #2773929
詳解 (共 1 筆)
110電僱已上榜
B1 · 2021/09/25
#5111909
企業倫理:又稱管理道德,是企業經營本身的...
(共 70 字,隱藏中)
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沒有 【段考】高三公民上學期 權限,請先開通.
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20. 下列何者不是小批量生產的優點? (A)作業系統有高度彈性 (B)可以生產很多種類產品 (C)生產成本較高 (D)可以增加客製化程度
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21. 將科學知識有目的的使用於產品設計或生產方法與程序上,以求得實體產品的優化, 稱為? (A)發展 (B)研究 (C)實驗 (D)科技
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22. 顧客於線上購買決策過程可分為下列幾個步驟,a.問題確認;b.方案評估;c.資訊搜 尋;d.產品選擇,試問其正確步驟排序為何? (A)abcd (B)adbc (C)acbd (D)cabd
#2773932
23. 提升組織的道德水準有幾個方法,但不包括? (A)低階主管之領導 (B)員工甄選 (C)道德訓練 (D)績效評估
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24. 企業倫理議題往往並非明確且可能有利益衝突,因此有不同觀點的指導原則。以下 何種觀點認為,倫理決策係指為最多人產生最大好處的決定? (A)功利主義原則 (B)均衡務實原則 (C)公平正義原則 (D)基本權利原則
#2773934
25. 採用和原技術全然不同的新技術,往往對於既有技術產生破壞性影響,此種創新稱 為? (A)漸進式創新 (B)數位創新 (C)結構式創新 (D)激進式創新
#2773935
26. 以下何項是企業用以評估目前人力資源狀況的典型作法,透過此項作法可以瞭解目 前企業可用的人才,以及他們所擁有的技能? (A)人力資源盤點 (B)人力資源規劃 (C)人力資源訓練 (D)科學管理方法
#2773936
27. 主管修正部屬的工作項目,是屬於績效管理中目標管理循環中的哪一項功能? (A)計畫 (B)執行 (C)考核 (D)回饋
#2773937
28. 下列有關工作分析之敘述,何者正確? (A)工作說明書係指依工作內容設定資格條件 (B)工作規範係描述該職務的工作內容和環境條件等 (C)工作說明書係指員工執行工作及績效考核的依據 (D)工作規範可作為員工績效考核之依據
#2773938
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