20.團體發展階段中的哪一個階段團體成員間會有很多的衝突，對應該做的事有不同的意..-阿摩線上測驗

上一題

20.團體發展階段中的哪一個階段團體成員間會有很多的衝突，對應該做的事有不同的意見，若沒有順利地通過這個階段，團隊可能就會夭折，或者在後來產出較差的專案？
(A)動盪期(storming)
(B)規範期(norming)
(C)執行期(performing)
(D)休止期(adjourning)

答案：A
難度： 非常簡單

最佳解!
	Jordan Chen 國一下 (2015/05/02) Tuckman 在１９７７年歸納的五階段團體發展模式：（１）形成期（Forming）（２）動盪(風暴)期（Storming）（３）規範期(N.....看完整詳解檢舉

	4F a619103 高二上 (2015/11/22) 愛去夜店行動的烏龜咚茲咚茲(動止) 檢舉
	5F zcbmadgjl789 幼兒園下 (2017/03/27) 愛行動的烏龜被肢解檢舉
	6F 111電雇上岸大四下 (2020/09/09) 群體發展的形成階段：為動態的過程，發展階段和績效不一定成正相關，可能回到上一階段。 1.形成期：成員加入群體，確立目標、結構、領導人 2.動盪期：產生衝突、對抗 3.規範期：產生向心力、凝聚力 4.行動期：群體功能分部化，各自執行被指派的任務（若為永久團體則此為最後階段） 5.休止期：高績效已不是考量重點，成員之間表現方式有極大差異檢舉

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20.團體發展階段中的哪一個階段團體成員間會有很多的衝突，對應該做的事有不同的意..-阿摩線上測驗

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