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技檢◆就業服務-乙級
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111年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 201-250#111654
> 試題詳解
211. 依勞動基準法規定,工作規則違反法令之強制或禁止規定或其他有關該 事業適用之團體協約規定者,其效力如何?
(A)無效
(B)部分無效
(C)部分 有效
(D)全部有效 。
答案:
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統計:
A(99), B(1), C(1), D(8), E(0) #3020072
詳解 (共 1 筆)
吉
B1 · 2024/08/29
#6201210
《勞基法》第71條規定:「工作規則,違反...
(共 56 字,隱藏中)
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234.依勞動基準法規定,工作規則違反法令之強制或禁止規定或其他有關該事業適用之團體協約規定者,其效力如何?(A)無效(B)部分無效(C)部分有效(D)全部有效。
#1730113
225. 依勞動基準法規定,工作規則違反法令之強制或禁止規定或其他有關該事 業適用之團體協約規定者,其效力如何? (A)無效 (B)部分無效 (C)部分有效 (D)全部有效 。
#2477213
217. 依勞動基準法規定,工作規則違反法令之強制或禁止規定或其他有關該 事業適用之團體協約規定者,其效力如何? (A)無效 (B)部分無效 (C)部分 有效 (D)全部有效 。
#2863363
10. 依勞動基準法規定,工作規則違反法令之強制或禁止規定或其他有關該事業適用之團體協約規定 者,其效力如何?(A)無效(B)部分有效(C)交由主管機關審議(D)全部有效。
#2894658
29. 依勞動基準法規定,工作規則違反法令之強制或禁止規定或其他有關該事業適用之團體協約規定 者,其效力如何?(A)部分有效(B)無效(C)部分無效(D)全部有效。
#3017907
212. 依勞動基準法規定,雇主違反主管機關依第 27 條限期給付工資之命令 者,處新臺幣 2 萬元以上 100 萬元以下罰鍰,並應公布其事業單位或事 業主之名稱、負責人姓名,並限期令其改善;屆期未改善者,應如何處 罰? (A)警告 (B)停工 (C)加倍處罰 (D)按次處罰 。
#3020073
213. 依就業保險法規定,下列何者為就業保險法之保險人? (A)勞動力發展 署 (B)勞動部 (C)勞工保險監理委員會 (D)勞工保險局 。
#3020074
214. 依就業保險法規定,領取勞工保險傷病給付、職業訓練生活津貼、臨時 工作津貼、創業貸款利息補貼或其他促進就業相關津貼者,於領取相關 津貼期間,下列何者正確? (A)均得同時請領失業給付 (B)均不得同時請 領失業給付 (C)只有臨時工作津貼可同時請領失業給付 (D)只有職業訓練 生活津貼可同時請領失業給付 。
#3020075
215. 依就業保險促進就業實施辦法規定,失業期間連續達 3 個月以上之失業 勞工,申請僱用獎助,依受僱人數每人每月發給新臺幣多少元? (A)8 千 元 (B)9 千元 (C)1 萬元 (D)1 萬 2 千元 。
#3020076
216. 依就業保險法規定,領取失業給付者,應自再就業之日起至遲幾日內, 通知公立就業服務機構? (A)1 日 (B)2 日 (C)3 日 (D)4 日 。
#3020077
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