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7. 依據我國「勞動基準法」規範，陳小姐於同一觀光旅館連續工作十年，分娩前後停止工作，觀光旅館依法給予產假，產假期間工資給予方式為下列哪一項？
(A) 停止工作期間工資照給
(B) 停止工作期間工資打九折
(C) 停止工作期間工資打八折
(D) 停止工作期間工資減半

答案：登入後觀看
難度： 適中

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	Po Chang Kuo 小二下 (2019/12/16) 勞動基準法第 50 條女工分娩前★，... (內容隱藏中) 查看隱藏文字

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