24 某團體的成員持續20分鐘的閒聊與漫談，並且持續邀請一位成員陳述自己的國外旅遊見聞，帶領者陳述團體目前把焦點放在一個人的身上，即可不必面對自己真正的議題。關於帶領者所運用的技術，下列敘述何者正確？
(A)帶領者對於團體的代罪羔羊現象進行團體歷程評論
(B)帶領者運用反映想法而設定團體應有的工作基調
(C)帶領者對整個團體的焦點進行切斷與引出
(D)帶領者期望運用自我揭露，以直接引導團體體驗沈默

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統計： A(161), B(26), C(148), D(3), E(0) #400721

詳解 (共 3 筆)

#3125870

團體進行在成員互動之際，不只可以聽聞成員陳述內容（團體內容），也可以觀察到成員們如何陳述與相互交流當中所呈現有意義的訊息和現象（團體歷程），其中一種具有治療意義的現象是「代人受過scapegoating」，備受矚目或攻擊的成員則會成為團體「代罪羔羊」的角色。


吳秀碧（2017）團體諮商與治療，五南圖書出版股份有限公司，p333。


因此題目中提及持續邀請一位成員陳述自身經驗，而帶領者回應「將焦點放在一個人身上，即可不必面對自己真正議題」，則是針對「團體歷程」裡「代罪羔羊」現象進行評論。

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#6525110
技術 適用狀況 本題是否符合？ 解釋
A 團體歷程評論 聚焦於整體互動現象的意義與動力 ✅ 符合 帶領者指出整體轉移焦點，避免面對議題，是一種歷程的揭露
C 切斷與引出 聚焦於特定成員或發言的操作調整 ❌ 不符合 題幹並未呈現這類操作技巧的行為語言
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#6526686
團體歷程評論與選項解析 根據題目描述...
(共 851 字，隱藏中）
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