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上一題
26認為所有衝突都是不好的，主張應避免衝突。為何種觀點?
(A)衝突的傳統觀點
(B)衝突的人際關係
(C)衝突的互動觀點
(D)衝突的群體觀點

答案：A
難度： 非常簡單
最佳解!
shuweichang 大三下 (2018/11/21)
https://wiki.mbalib.com/zh-tw/%E5%86%B2%E7%AA%81關於衝突對群體行為的影響，存在著三種主要觀點：　　第一，衝突的傳統觀點（20世紀30年代至40年代），這是衝突的早期觀點，認為所有的衝突都是不良的、消極的、它常常作為暴亂、破壞、非理性的同義詞，衝突是有害的，是應該避免的。比如霍桑試驗所作的結論就把衝突單純地看成是由於溝通不良，人際間缺乏坦誠和信任，管理者對員工的需求和抱負不敏感所帶來的破壞性後果。　　第二，人際關係觀點（20世紀40年代至70年代中葉.....看完整詳解
2F
一次就上 大三下 (2024/01/05)

衝突觀點：

一、傳統觀點：認為衝突的存在代表組織或團隊中一定有問題，因此應該盡量避免
二、人際觀點：衝突的存在是一定的，自然存在無法避免，衝突不全然是不好的，有可能增加組織績效
三、交互影響觀點（近代觀點）：衝突的有限度存在，對組織表現好壞或群體有效運作，有必要存在，具有正面意義


26認為所有衝突都是不好的，主張應避免衝突。為何種觀點? (A)衝突的傳統觀點..-阿摩線上測驗