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100年 - 100 年度秋季壽險管理人員暨核保理賠人員測驗_壽險行銷#15988
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試題詳解
試卷:
100年 - 100 年度秋季壽險管理人員暨核保理賠人員測驗_壽險行銷#15988 |
科目:
人身保險行銷
試卷資訊
試卷名稱:
100年 - 100 年度秋季壽險管理人員暨核保理賠人員測驗_壽險行銷#15988
年份:
100年
科目:
人身保險行銷
26.透過能滿足員工需求的工作設計以吸引、發展、激勵及留住 有能力的員工,並且因此達到行銷目標與公司任務,是指:(單 選題)
(A) 人員管理
(B) 內部行銷
(C) 教育訓練
(D) 留人計劃
(E) 以上皆非
正確答案:
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詳解 (共 2 筆)
【站僕】摩檸Morning.
B2 · 2016/05/18
推薦的詳解#1347260
未解鎖
原本答案為D,修改為B
(共 13 字,隱藏中)
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【站僕】摩檸Morning.
B3 · 2016/05/18
推薦的詳解#1347261
未解鎖
原本題目:26.透過能滿足員工需求的工作...
(共 246 字,隱藏中)
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