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高普考/三四等/高員級◆行政學題庫下載題庫

上一題
3 組織雙圈學習就是組織成員探索與重新調整：
(A) 產品規範與製程
(B) 行動策略與手段
(C) 組織結構與運作
(D) 組織目標與規範

答案：D
難度： 適中
最佳解!
龜龜 高一上 (2013/03/29)
組織雙圈學習就是組織成員探索與重新調整： (A) 產品規範與製程 (B) 行動策略與手段 (C) 組織結構與運作 (D) 組織目標與規範   ~解析 :   一、「單圈學習」( single-loop learning ) : 屬於組織「內部」的「適應學習過程」，組織成員「評估達成目標」的「各種策略」與「手段」並予以「修正」以「達成既定組織目標」和「規範」。   二、「雙圈學習」( double-loop learning ) : 則指成員在「評估策略」與「手段」時，為「回應偵測」的「錯誤」會「連帶探究組織目標」與「規範」，以「重新調整」其「目標」和「規範」間「優先順序」與「比重」甚至「重塑新目標規範」的.....觀看完整全文，請先登入
2F
繆珺贑 國三下 (2013/09/21)
B:單圈
3F
bgreen7311 高三上 (2017/07/04)
單圈學習：僅策略和手段修正。雙圈學習：重新調整目標和規範之次序和比重


3 組織雙圈學習就是組織成員探索與重新調整： (A) 產品規範與製程 (B) ..-阿摩線上測驗