3 部屬接受主管的領導，是因為他們相信如果接受領導將可獲得優渥的報酬，這是屬於何種權力？
(A)專家權力
(B)強制權力
(C)合法權力
(D)獎賞權力

答案：登入後查看
統計： A(153), B(47), C(244), D(6278), E(0) #159101

詳解 (共 1 筆)

#3585010

學者艾尊尼（A.Etzioni）認為機關長官皆掌握三種權力：『強制權力』、『獎勵權力』、『規範權力』。

艾尊尼並以機關部屬對長官的「順從」程度，以及上級對下級權力運用的關係來建立組織分類的三項標準：

  1. 強制型的組織：
    以鎮壓或威脅等強制的手段，作為控制部屬的主要方式，而部屬對上級強制的權力亦抱著漠不關心的介入行為，這種類型的機關如監獄、集中營、青少年管訓中心等。
  2. 功利型的組織：
    以功利或物質報償的方式，作為管理部屬的主要手段，部屬對機關則抱著計較的行為，此類型機關在工商企業界最為普遍，如銀行、保險公司、合作社等。
  3. 規範型的組織：
    以榮譽的報償作為管理部屬的方式，部屬對機關也抱著承諾的態度，此類型機關諸如政黨、教會、學校等。

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