3.人們在組織部門中昇遷,最終會達到他們沒能力執行任務的階層,稱為彼得原理 (Peter’s Principle) 。
(A)O
(B)X

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統計: A(1582), B(320), C(0), D(0), E(0) #2816599

詳解 (共 4 筆)

#5258857

 
「彼得原理」是出自於管理學家勞倫斯‧彼得(Laurence J. Peter)在1969年出版的一本同名書,係指在組織或企業中,人會因其某種特質或特殊技能,令他在被升級到不能勝任的地步,相反變成組織的障礙物(冗員)及負資產,此謂「彼得原理」。
 

原理中帶有黑色幽默,但是也很現實。彼得原理又名向上爬的原理。  

參考資料:
https://alantsui88.pixnet.net/blog/post/4998610

 

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