試題詳解

32 下列何者非為勞動基準法對於派遣勞工所訂之保障？
(A)要派單位使用派遣勞工發生職業災害時，要派單位應與派遣事業單位連帶負本章所定雇主應負職 業災害補償之責任
(B)派遣事業單位不得因派遣勞工向要派單位提出訂定勞動契約之意思表示，而予以解僱或其他不利 之處分
(C)派遣事業單位積欠派遣勞工資遣費，派遣勞工得請求要派單位給付
(D)要派單位不得於派遣事業單位與派遣勞工簽訂勞動契約前，有面試該派遣勞工或其他指定特定派 遣勞工之行為