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試題詳解

試卷:107年 - 107 初等考試_勞工行政:勞工行政與勞工法規大意#67396 | 科目:初等/五等/佐級◆勞工行政與勞工法規大意

試卷資訊

試卷名稱:107年 - 107 初等考試_勞工行政:勞工行政與勞工法規大意#67396

年份:107年

科目:初等/五等/佐級◆勞工行政與勞工法規大意

38 依性別工作平等法(現為性別平等工作法)規定,下列敘述,何者正確?
(A)受僱於僱用30人以上雇主之受僱者,為撫育未滿3歲子女,得向雇主請求每天減少工作時間1小時,雇主不得減少報酬
(B)受僱者於其家庭成員預防接種、發生嚴重之疾病或其他重大事故須親自照顧時,得請家庭照顧假;其請假日數併入事假計算,全年以7日為限
(C)僱用受僱者30人以上之雇主,應提供哺(集)乳室
(D)雇主應防治性騷擾行為之發生。其僱用受僱者10人以上者,應訂定性騷擾防治措施、申訴及懲戒規範,並在工作場所公開揭示
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