43 那位學者出版《企業的人性面》(The_Human_Side_of_Enterprise)一書
,提出了他對人性二種不同假定的管理哲學?
(A)賽蒙(H.A.Simon)
(B)巴納德(C.I.Barnard)
(C)麥克葛瑞格(D.M.McGregor)
(D)梅堯(E.Mayo)
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統計: A(97), B(226), C(5686), D(86), E(0) #152568
統計: A(97), B(226), C(5686), D(86), E(0) #152568
詳解 (共 2 筆)
#1240946
X理論和Y理論(Theory X and Theory Y),是管理學中關於人們工作源動力的理論,由美國心理學家道格拉斯·麥格雷戈(Douglas McGregor)1960年在其所著《企業的人性面》一書中提出來的。這是一對完全基於兩種完全相反假設的理論,X理論認為人們有消極的工作源動力,而Y理論則認為人們有積極的工作源動力。即:麥格雷戈的人性假設與管理方式理論
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