44 「為特定工作蒐集資訊以決定其責任與資格要件的過程」，稱為：
(A)職位分類
(B)工作分析
(C)需求分析
(D)組織分析

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統計： A(1325), B(4413), C(303), D(64), E(0) #1411960

詳解 (共 8 筆)

#2514068

1.工作分析：

為特定工作蒐集資訊以決定其責任與資格要件的過程，換言之，工作分析乃分析該工作需要具備何種專業能力。

2.職位分類：

將政府每一個職位，根據其職務與責任之事實，加以分析、比較、歸納，而區分若干職級，以作為處理人事行政的依據，易言之，職位分類之特點為按職擇人、因事設職、權責分明及同工同酬。

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#1569685
工作分析(這個工作需要哪些專業能力？)=...
(共 64 字，隱藏中）
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#1486681
人事行政的管理途徑 : 工作分析 :特...
(共 311 字，隱藏中）
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#3082916

ㄧ個分專業 ㄧ個分職責

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#2246249
●工作分析的敘述: 工作分析又稱職務分析...
(共 190 字，隱藏中）
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#1519352

選項A,B,到底差在哪?_?

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#1486466
求解。


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#1485197
求解～
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