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試題詳解

試卷:114年 - 114 台灣中油股份有限公司_僱用人員甄試試題_事務類1(一般)、事務類2(限身心障礙身分人員報考):會計學概要、企管概論#134960 | 科目:中油◆會計學概要、企管概論

試卷資訊

試卷名稱:114年 - 114 台灣中油股份有限公司_僱用人員甄試試題_事務類1(一般)、事務類2(限身心障礙身分人員報考):會計學概要、企管概論#134960

年份:114年

科目:中油◆會計學概要、企管概論

44. 關於亞當斯(J. S. Adams)的公平理論(Equity Theory),下列敘述何者正確?
(A)激勵是否能發揮效果,只能考慮個人的因素,與群體無關
(B)員工感受到不公平時,會試著無視此種狀況,努力工作
(C)公平是種客觀的認知,具有絕對的正確性
(D)激勵是否能發揮效果,必須與部屬所在的群體或他看到的群體來做比較

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私人筆記 (共 1 筆)

私人筆記#7642727
未解鎖
關於亞當斯(J. S. Adams)的...
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