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初等/五等/佐級◆勞工行政與勞工法規大意
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102年 - 102 地方政府特種考試_五等_勞工行政:勞工行政與勞工法規大意(重複)#13920
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試題詳解
試卷:
102年 - 102 地方政府特種考試_五等_勞工行政:勞工行政與勞工法規大意(重複)#13920 |
科目:
初等/五等/佐級◆勞工行政與勞工法規大意
試卷資訊
試卷名稱:
102年 - 102 地方政府特種考試_五等_勞工行政:勞工行政與勞工法規大意(重複)#13920
年份:
102年
科目:
初等/五等/佐級◆勞工行政與勞工法規大意
45.下列對於女性受僱者分娩前後,給予產假之規定,何者錯誤?
(A)分娩前後,應使其停止工作,給予產假8星期
(B)妊娠3個月以上流產者,應使其停止工作,給予產假4星期
(C)妊娠2個月以上未滿3個月流產者,應使其停止工作,給予產假2星期
(D)妊娠未滿2個月流產者,應使其停止工作,給予產假5日
正確答案:
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詳解 (共 1 筆)
☆○奕軍●★
B2 · 2025/11/05
推薦的詳解#7032180
未解鎖
分娩前後:8w 3個月以上流產:4w 2...
(共 44 字,隱藏中)
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