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46. 法律有明確授權時，行政機關方能課予人民一定的行為義務，是屬下列何項原則的要求？
(A)比例原則
(B)平等原則
(C)法律保留原則
(D)法律優位原則
統計： A(309), B(339), C(4688), D(550), E(0) #1890861
詳解 (共 8 筆)
「法律保留原則」
法律保留，望文生義，討論的是行政與立法之間的權力分配關係，憲法第2章訂有人民之權利及義務，為保障人民各種權利，如：生存權、工作權及財產權等，行政行為倘干預人民權利，必須有法律依據，始得為之。所稱「法律」，應為立法院三讀通過且經總統公布之，如：勞基法，或係由法律明確授權予行政機關所訂之法規命令，如：勞基法施行細則。
「法律優位原則」
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法律優位，顧名思義，探討的是行政行為與法律之間的位階關係，依憲法第171條及第172條觀之，行政法法源之位階由高至低依序為憲法、法律、法規命令、行政規則，是以，法規命令或行政規則倘牴觸憲法或法律規定者，應為無效或予以撤銷。以勞動事件而言，勞動部函釋性質屬解釋性行政規則，乃係就法規原已規定之事項，正確闡明其意義，但不能逾越法律規定限縮解釋，或是增加法律所無之條件限制。
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中華民國中央法規標準法第5條規定：
「左列事項應以法律定之：
一、憲法或法律有明文規定，應以法律定之者。
二、關於人民之權利、義務者。
三、關於國家各機關之組織者。
四、其他重要事項之應以法律定之者」
第6條規定：「應以法律規定之事項，不得以命令定之」，即為法律保留原則之具體表現
法律保留原則，即指行政權的行動，只有在法律有明確授權情形下，始得為之。
換句話說，行政欲為特定行為，必須有法律授權依據。故假設行政活動並未牴觸法律，則不違反 ｢法律優位原則｣。
來源:
https://blog.xuite.net/repentor/wretch/86521626-%E6%B3%95%E5%BE%8B%E4%BF%9D%E7%95%99%E5%8E%9F%E5%89%87%E3%80%81%E6%B3%95%E5%BE%8B%E5%84%AA%E4%BD%8D%E5%8E%9F%E5%89%87
補充 「法律優位原則」
探討的是行政行為與法律之間的位階關係，依憲法第171條及第172條觀之，行政法法源之位階由高至低依序為憲法、法律、法規命令、行政規則，是以，法規命令或行政規則倘牴觸憲法或法律規定者，應為無效或予以撤銷。以勞動事件而言，勞動部函釋性質屬解釋性行政規則，乃係就法規原已規定之事項，正確闡明其意義，但不能逾越法律規定限縮解釋，或是增加法律所無之條件限制。
「法律保留原則」指憲法已將特定事項保留予立法者，須由立法者依法律加以規定，行政機關對此等事項， 須有法律或依法律所授權訂定之命令為依據，方得有所作為。 亦即在法律保留之範圍內，無法律授權即無行 政行為，而非以其行為未抵觸法律為已足。
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法律保留原則，即指行政權的行動，只有在法律有明確授權情形下，始得為之。
