46. 依公立高級中等以下學校教師成績考核辦法規定，下列敘述何者正確？
(A)辦理教師成績考核，高級中等以下學校應組成考核會，由委員 9 至 17 人組成，校長為當然委員並兼任主席
(B)考核會會議審議教師年終成績考核時，須有全體委員二分之一以上出席，出席委員過半數之同意，方得為決議
(C)主管機關應尊重學校教師考核結果，不得退回或逕予改核，以符合專業分工原則
(D)教育部依法定資格派任之高級中等學校軍訓教官及護理教師，其成績考核準用此一考核辦法之規定

公立高級中等以下學校教師成績考核辦法
修正日期：民國 112 年 09 月 21 日

(A)辦理教師成績考核，高級中等以下學校應組成考核會，由委員 9 至 17 人組成，校長為當然委員並兼任主席
第 9 條
考核會由委員九人至十七人組成，除掌理教務、學生事務、輔導、人事業務之單位主管及教師會代表一人為當然委員外，其餘由本校教師票選產生，並由委員互推一人為主席，任期一年。但參加考核人數不滿二十人之學校，得降低委員人數，最低不得少於五人，其中當然委員至多二人，除教師會代表外，其餘由校長指定之。

(B)考核會會議審議教師年終成績考核時，須有全體委員二分之一以上出席，出席委員過半數之同意，方得為決議
第 10 條
考核會會議時，須有全體委員二分之一以上出席，出席委員過半數之同意，方得為決議。但審議教師年終成績考核、另予成績考核及記大功、大過之平時考核時，應有全體委員三分之二以上出席，出席委員過半數之同意，方得為決議。

(C)主管機關應尊重學校教師考核結果，不得退回或逕予改核，以符合專業分工原則
第 15 條
教師平時考核獎懲結果之報核程序、期限，由各主管機關定之。
教師年終成績考核及另予成績考核結果，應於每年九月三十日前分別列冊報主管機關核定。
前二項考核結果，學校未依規定期限報核者，主管機關應通知學校限期辦理；屆期仍未報核者，主管機關得逕行核定。
第一項及第二項考核結果，主管機關認有疑義時，應敘明事實及理由通知學校限期重新報核；屆期未報核者，主管機關得逕行改核，並敘明改核之理由及追究學校相關人員之責任。
前項學校重新考核結果，主管機關認仍有疑義者，得逕行改核，並敘明改核之理由。
主管機關就學校所報考核結果，應依下列期限完成核定或改核；屆期未完成核定或改核者，視為依學校所報核定：
一、教師平時考核獎懲結果，於學校報核後二個月內。
二、教師年終成績考核及另予成績考核結果，於每年十一月三十日前，必要時得延長至十二月三十一日。

(D)教育部依法定資格派任之高級中等學校軍訓教官及護理教師，其成績考核準用此一考核辦法之規定→○
第 23 條
教育部依法定資格派任之高級中等學校軍訓教官及護理教師，其成績考核準用本辦法之規定。但軍訓教官之晉級及軍訓教官與護理教師之救濟事項，應依其他相關法令規定辦理，不準用第四條第一項第一款至第三款及第十六條規定。

類題
50.依據「公立學校教職員成績考核辦法」之規定，記功、記過是屬於那一種考核？
(A) 平時考核
(B) 專案考核
(C) 另予考核
(D) 年終考核
初等/五等/佐級◆教育法規大意-92年 - 92 原住民族特種考試_五等_教育行政：教育法規大意#11780


答案：A
難度：簡單

1.依據公立高級中等以下學校教師成績考核辦法之規定，有關考核會之敘述，下列何者正確？
(A) 委員之任期自當年 8 月 1 日至次年 7 月 31 日止
(B) 委員之總數，由校務會議議決
(C) 審議教師年終成績考核及另予成績考核，應有全體委員二分之一以上出席，出席委員過半數之同意，方得為決議
(D) 教師年終成績考核及另予成績考核結果，於每年 9 月 30 日前，必要時得延長至 10 月 31 日
初等/五等/佐級◆教育法規大意-104年 - 104 初等考試_教育行政：教育法規大意#18834


答案：B
難度：適中

18.依公立高級中等以下學校教師成績考核辦法之規定，下列有關中小學考核會之組成之敘述，何者正確？
(A) 學校的教務主任、學務主任、輔導主任、總務主任都是當然委員
(B) 參加考核人數不滿 20 人之學校，得降低委員人數，最低不得少於 5 人
(C) 委員每滿 5 人應有 1 人為未兼行政職務教師
(D) 委員之總數，由縣市政府規定
初等/五等/佐級◆教育法規大意-104年 - 104 身心障礙特種考試_五等_教育行政：教育法規大意#20759


答案：B
難度：適中

10.依公立高級中等以下學校教師成績考核辦法規定，下列何者錯誤？
(A) 教師任職至學年度終了屆滿一學年者，應予年終成績考核
(B) 教師任職至學年度終了不滿一學年而連續任職已達 6 個月者，另予成績考核
(C) 教師於考核年度內有教師法第 14 條第 1 項各款規定情事之一，經依法定程序予以解聘者，不再辦理年終成績考核或另予成績考核
(D) 教師於考核年度內有教育人員任用條例第 31 條第 1 項各款規定情事之一，經依法定程序予以不續聘者，仍應辦理年終成績考核
初等/五等/佐級◆教育法規大意-106年 - 106 初等考試_教育行政：教育法規大意#59453


答案：D
難度：適中

14.根據公立高級中等以下學校教師成績考核辦法之規定，下列敘述何者錯誤？
(A) 教師服役期滿退伍，在規定期間返回原校復職，得併計年資參加考核
(B) 考核委員會之中，委員每滿三人應有一人為未兼行政職務教師
(C) 教師之成績考核評定為留支原薪，原因之一乃其事病假合計超過二十日
(D) 教師違法處罰學生，造成學生身心傷害，情節重大，成績考核應記大過
初等/五等/佐級◆教育法規大意 -106年 - 106 身心障礙特種考試_五等_教育行政：教育法規大意#61287


答案：C
難度：適中

18.辦理教師成績考核，依公立高級中等以下學校教師成績考核辦法規定，高級中等以下學校應組成考核會； 關於考核會之組成，下列何者正確？
(A) 考核會由委員 7 人至 19 人組成，除掌理教務、學生事務、輔導、人事業務之單位主管及教師會代表 1 人為當然委員外，其餘由本校教師票選產生
(B) 考核會委員每滿 3 人應有 1 人為未兼行政職務教師；且任一性別委員應占委員總數三分之一以上。但該校任一性別教師人數少於委員總數三分之一者，不在此限
(C) 考核會委員之總數，由校長決定之
(D) 考核會由委員互推 1 人為主席，任期 2 年
初等/五等/佐級◆教育法規大意 -106年 - 106 初等考試_教育行政：教育法規大意#59453


答案：B
難度：簡單

35.關於教師成績考核之初核、覆核、復議及變更，依公立高級中等以下學校教師成績考核辦法規定，下列何者錯誤？
(A) 考核會完成初核，應報請校長覆核
(B) 覆核時倘若校長對初核結果有不同意見，應敘明理由交回復議
(C) 校長交回考核會復議後，對於復議結果仍不同意時，得變更之
(D) 校長身為首長，綜理校務，可逕為前述變更，無須於考核案內註明理由
初等/五等/佐級◆教育法規大意 -106年 - 106 初等考試_教育行政：教育法規大意#59453


答案：D
難度：非常簡單

49.依據公立高級中等以下學校教師成績考核辦法之規定，審議教師記大過之平時考核時，應有下列何種人數比率限制，方得為決議？
(A) 全體委員三分之二以上出席，出席委員三分之二之同意
(B) 全體委員二分之一以上出席，出席委員三分之二之同意
(C) 全體委員二分之一以上出席，出席委員過半數之同意
(D) 全體委員三分之二以上出席，出席委員過半數之同意
初等/五等/佐級◆教育法規大意 - 107年 - 107 初等考試_教育行政：教育法規大意#67385


答案：D
難度：適中

20.依公立高級中等以下學校教師成績考核辦法之規定，考核會委員應出席委員會議，經多少委員出席，始得開議？
(A) 二分之一以上
(B) 三分之一以上
(C) 三分之二以上
(D) 四分之三以上
初等/五等/佐級◆教育法規大意-111年 - 111 初等考試_教育行政：教育法規大意#105679


答案：A
難度：適中

題目需修正45題及46題重覆

46.依公立高級中等以下學校教師成績考核辦法規定，下列敘述何者正確？

(A)辦理教師成績考核，高級中等以下學校應組成考核會，由委員 9 至 17 人組成，校長為當然委員並兼任主席

(B)考核會會議審議教師年終成績考核時，須有全體委員二分之一以上出席，出席委員過半數之同意，方 得為決議

(C)主管機關應尊重學校教師考核結果，不得退回或逕予改核，以符合專業分工原則 

(D)教育部依法定資格派任之高級中等學校軍訓教官及護理教師，其成績考核準用此一考核辦法之規定