阿摩線上測驗
登入
首頁
>
技檢◆就業服務-乙級
>
107年 - 107年第一梯次就業服務乙級學科測試參考資料-工作項目01:職業介紹及人力仲介 401-500#67418
> 試題詳解
497.下列哪一項職業道德與專業倫理是公立就業服務機構個案管理就業服務員應避免?
(A)未經評估直接依據失業者之要求開立職業訓練推介單
(B)結合轄區內之相關單位共同協助就業
(C)尊重求職者對選擇職業的意願
(D)協助求職者排除就業障礙。
答案:
登入後查看
統計:
A(48), B(1), C(1), D(0), E(0) #1730376
詳解 (共 1 筆)
spp
B1 · 2020/07/21
#4160698
職業道德與專業倫理是公立就業服務機構個案...
(共 71 字,隱藏中)
前往觀看
0
0
相關試題
75. 下列哪一項職業道德與專業倫理是公立就業服務機構個案管理就業服務員應避免?(A)未經評估直接依據失業者之要求開立職業訓練推介單(B)結合轄區內之相關單位共同協助就業(C)尊重求職者對選擇職業的意願(D)協助求職者排除就業障礙。
#1704969
76.下列哪一項職業道德與專業倫理是公立就業服務機構個案管理就業服務員應避免?(A)未經評估直接依據失業者之要求開立職業訓練推介單(B)結合轄區內之社政等相關單位共同協助就業(C)尊重求職者對選擇職業的意願(D)協助求職者排除就業障礙。
#1732964
484. 下列哪一項職業道德與專業倫理是公立就業服務機構個案管理就業服務 員應避免? (A)未經評估直接依據失業者之要求開立職業訓練推介單 (B)結 合轄區內之相關單位共同協助就業 (C)尊重求職者對選擇職業的意願 (D)協 助求職者排除就業障礙 。
#2477522
462. 下列哪一項職業道德與專業倫理是公立就業服務機構個案管理就業服務 員應避免? (A)未經評估直接依據失業者之要求開立職業訓練推介單 (B) 結合轄區內之相關單位共同協助就業 (C)尊重求職者對選擇職業的意願 (D)協助求職者排除就業障礙 。
#2863728
456. 下列哪一項職業道德與專業倫理是公立就業服務機構個案管理就業服務 員應避免? (A)未經評估直接依據失業者之要求開立職業訓練推介單 (B) 結合轄區內之相關單位共同協助就業 (C)尊重求職者對選擇職業的意願 (D)協助求職者排除就業障礙 。
#3020417
450. 下列哪一項職業道德與專業倫理是公立就業服務機構個案管理就業服務 員應避免? (A)未經評估直接依據失業者之要求開立職業訓練推介單 (B) 結合轄區內之相關單位共同協助就業 (C)尊重求職者對選擇職業的意願 (D)協助求職者排除就業障礙 。
#3532463
450. 下列哪一項職業道德與專業倫理是公立就業服務機構個案管理就業服務員應避免? (A)未經評估直接依據失業者之要求開立職業訓練推介單 (B)結合轄區內之相關單位共同協助就業 (C)尊重求職者對選擇職業的意願(D)協助求職者排除就業障礙 。
#3779180
498.根據Lowenberg和Dologoff處理相互矛盾或衝突的倫理規範時,下列哪一項最優先?(A)保護案主生命(B)隱私保密原則(C)最小傷害原則(D)真誠原則。
#1730377
499.當民意代表介入或政治力介入,施壓就業服務人員優先服務被轉介的求職者時,應以民意代表介入或政治力介入為優先,或為維持機構原有政策而以需求為優先,以上是屬於何種專業倫理兩難之類型?(A)專業價值與個人價值之間的衝突(B)資源分配的兩難抉擇(C)專業價值與機構科層體制之衝突(D)專業價值與法令或政策不當之衝突。
#1730378
500.當就業服務人員的專業自主性在主管的權威下,形成服從行政倫理與專業自主倫理間的衝突時,就業服務人員面臨的是何種專業倫理兩難之類型?(A)保密與保護權益或遵守法令之間的兩難(B)案主自決與干涉主義之間的兩難(C)專業價值與機構科層體制之衝突(D)專業價值與個人價值之間的衝突。
#1730379
相關試卷
115年 - 115-1 全國技術士技能檢定學科_乙級:19500 就業服務#139313
2026 年 · #139313
115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 03:職涯諮詢輔導 151-193(2026/01/07 更新)#136441
2026 年 · #136441
115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 03:職涯諮詢輔導 101-150(2026/01/07 更新)#136440
2026 年 · #136440
115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 03:職涯諮詢輔導 51-100(2026/01/07 更新)#136439
2026 年 · #136439
115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 03:職涯諮詢輔導 1-50(2026/01/07 更新)#136438
2026 年 · #136438
115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 02:招募 151-209(2026/01/07 更新)#136437
2026 年 · #136437
115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 02:招募 101-150(2026/01/07 更新)#136436
2026 年 · #136436
115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 02:招募 51-100(2026/01/07 更新)#136435
2026 年 · #136435
115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 02:招募 1-50(2026/01/07 更新)#136434
2026 年 · #136434
115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 801-860(2026/01/07 更新)#136433
2026 年 · #136433