5 下列何者屬於兩因理論中的激勵因素?
(A)報酬待遇
(B)工作環境
(C)人際關係
(D)工作本身
答案:登入後查看
統計: A(219), B(121), C(190), D(4363), E(0) #165643
統計: A(219), B(121), C(190), D(4363), E(0) #165643
詳解 (共 2 筆)
#734475
提供一組個人覺得蠻好記的口訣:
保健因素:(雞姦新工人)
1.機關與組織的政策與管理 2.監督與控制 3.薪水 4.工作環境 5.人際關係
激勵因素:(陳昇賞宮澤)
1.成就感 2.升遷與發展 3.上司的賞識 4.工作本身 5.責任
保健因素:(雞姦新工人)
1.機關與組織的政策與管理 2.監督與控制 3.薪水 4.工作環境 5.人際關係
激勵因素:(陳昇賞宮澤)
1.成就感 2.升遷與發展 3.上司的賞識 4.工作本身 5.責任
52
2
#712723
激勵保健二因理論:
激勵因素(工作滿意因素):
1.工作本身 2.成就感 3.責任感 4.自主實現(受賞識感&升遷發展)
保健因素:
1.人際關係 2.工作環境 3.薪資 4.視導技術 5.組織政策與管理
16
0