5.領導者邀請某一成員分享對當前團體互動狀況的感受或想法，此成員卻是基於過去團體互動所衍生的感受或想
法給予回應。Yalom稱此現象為下列何者？
(A)置換（displacement）
(B)後設溝通（metacommunications）
(C)毐性扭曲（parataxic distortion）
(D)高腳杯議題（goblet issues）
詳解 (共 4 筆)
未解鎖
(A) 置換（displacement...
未解鎖
置換是一種心理防衛機制，指的是將情感或衝...
未解鎖
Yalom書中提到有三種不對題、沒道理的...
未解鎖
A.置換就是防衛機轉中的轉移，就是將原本...
私人筆記 (共 2 筆)
未解鎖
《團體心理治療的理論與實務》-Yalom...
未解鎖
(A) 置換（displacemen...
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