50.下列何者是最常用的性格評量測驗？
(A)人格特質五大模型
(B)Myers-Briggs 型式指示法
(C)性格-工作匹配理論
(D)情緒智商(EI)

答案：登入後查看
統計： A(2202), B(2308), C(247), D(344), E(0) #605009

詳解 (共 10 筆)

#1433585
MBTI型指示法(Myers-Briggs Type Indicator):用來描述人格特質的語詞至少有十餘種,例如積極、害羞、有雄心、忠誠及懶惰等,研究人員企圖找出造成不同人格的主因，其中最普遍的方法之一為Myers-Briggs型式指示法。
62
0
#874281
Myers-Briggs 型式指示法 (...
(共 126 字，隱藏中）
前往觀看
38
0
#2387504
228.  Myers-Briggs 型...
(共 104 字，隱藏中）
前往觀看
13
0
#3394366

國考是比較常考(A)啦~~

所以常用沒用

考試出了會寫比較重要^^

7
0
#2301284

為什麼其他不行?

7
2
#3251329

誰知道哪個常用啊......

2cc993328e0f5aa1c79caf6d67d3640a.png#s-600,431



MyersBriggsTypes.png#s-1920,1080

7
0
#4324701

MBTI職業性格測試是國際最為流行的職業人格評估工具，作為一種對個性的判斷和分析，是一個理論模型，從紛繁複雜的個性特徵中，歸納提煉出4個關鍵要素——動力、資訊收集、決策方式、生活方式，進行分析判斷，從而把不同個性的人區別開來。

MBTI人格理論的基礎是著名心理學家卡爾·榮格先生關於心理類型的劃分，後經一對母女Katharine Cook Briggs與Isabel Briggs Myers研究並加以發展。

這種理論可以幫助解釋為什麼不同的人對不同的事物感興趣、擅長不同的工作、並且有時不能互相理解。這個工具已經在世界上運用了將近30年的時間，夫妻利用它增進融洽、老師學生利用它提高學習、授課效率，青年人利用它選擇職業，組織利用它改善人際關係、團隊溝通、組織建設、組織診斷等多個方面。在世界五百強中，有80%的企業有MBTI的應用經驗。(BAIDU)

5
0
#3219890
MBTI（Myers-Briggs Ty...
(共 464 字，隱藏中）
前往觀看
5
0
#5127573
大五明明就被廣泛運用
出題老師拜託別秀下限
4
0
#3229196

a 不行嗎?  難道是因為不常用......



1
0