6. Holland根據其實務觀察與研究,在1973年提出六角形模式的生涯類型理論,下列何者
不是生涯類型論的主要概念?
(A)選擇一種職業是一種人格表現,職業興趣測驗就是人格測驗
(B)職業的刻板化印
象是不可靠的
(C)每個人有獨特的生涯類型,反映了他們的價值觀、興趣和能力
(D)個人的職業滿意度、穩定度和成就,取決於人格和工作環境之間的適配性。
詳解 (共 5 筆)
未解鎖
職業類型論(TYPOLOGY THEOR...
未解鎖
B/職業的刻板化印象是可靠的,而且有...
未解鎖
A選項類題分享 88. Holland...
未解鎖
B/職業的刻板化印象是可靠的,而且有其重...
未解鎖
霍蘭德提出的六種職業人格類型包括: ...