62.依公務員懲戒法之規定,司法院公務員懲戒委員會施予的懲戒處分,其中有除撤其現職 外,並於至少一年以上期間停止任用者,此情況稱之為何?
(A)休職
(B)撤職
(C)降職
(D)停職
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統計: A(467), B(1883), C(49), D(299), E(0) #129845
統計: A(467), B(1883), C(49), D(299), E(0) #129845
詳解 (共 8 筆)
#221587
撤職,除撤其現職外,並於一定期間停止任用,其期間至少為一年。 休職,休其現職,停發薪給,並不得在其他機關任職,其期間為六個月以 上。休職期滿,許其復職。自復職之日起,二年內不得晉敘、升職或調任 主管職務。 |
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#1357884
公務員懲戒法:(政務人員不適用休職、降級、記過之懲戒)
1. 免除職務 (不得再任用)
2. 撤職 (1年以上~5年以下,2年內不得晉敘/陞任/遷調)
3. 休職 (6個月以上~3年以下,2年內不得晉敘/陞任/遷調,復職須提前30日提出申請)
4. 剝奪減少退休<職、伍>金 (全數或者10%~20%)
5. 降級 (降一級或二級改敘,2年內不得晉敘/陞任/遷調)
6. 減俸 (6個月以上~3年以下的期間內減少10%~20%支給,1年內不得晉敘/陞任/遷調)
7. 罰款 (1萬元以上~100萬元以下,不得與剝奪減少退休<職、伍>金併合處分)
8. 記過 (1年內不得晉敘/陞任/遷調,一年內記過3次者降一級改敘)
9. 申誡 (以書面為之)
公務員考績法(只有公務人員):免職、記大過、記過、申誡。(可功過相抵)
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#845592
真的好多人會選:
1.休職
2.停職
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#3068546
補充一下4F,罰款也不能與減俸合併使用喔!
也就是罰過錢了就不再減少你應得的薪水和退休金,
但可以和免職、降職、記過...等等合併懲戒。
所以最重的懲戒是被免職還要被罰一百萬而且再也不能當公務員了....
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#1142875
懲戒處分:撤職,休職,降職,減俸,記過,申誡
沒有停職這一項喔!
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