81. 社群中知識和專門技術並非都集中在某一個專家身上，而個體認知與學習對象也不是來自同一個人或 因素。據此，上述對於領導的詮釋為何？
(A)科層體制領導
(B)分散式領導
(C)魅力領導
(D)互易領導。

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統計： A(494), B(6154), C(94), D(501), E(0) #1346340

詳解 (共 8 筆)

#1424740
B73. 下列選項對於分散式領導（或為分布式領導）（distributed leadership）之主要特徵的描述，何者錯誤？ (A)多樣領導 (B)各自獨立 (C)共同參與 (D)團體分享。 101 學年度中區縣市國中 教育學科
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#1410025
分散式領導：
領導是由學校領導者、追隨者與情境三者交互作用產生，並以領導實踐為中心
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#2161751
「互易領導」定義為：「領導者運用磋商、互...
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#4742617

個人淺見，請不吝指教

領導行為有以下幾種：

  1. 交易領導：運用酬賞，給予需求。
  2. 催化領導：與部屬良性互動，一同解決問題。
  3. 轉型領導＝變革領導：為交易領導與催化領導的綜合版，領導人會運用四層面（魅力、知識啟發、激發動機、個別關懷）鼓舞、關懷成員。
  4. 學習領導：領導者發揮專業力，增進彼此有效的教學與學習。
  5. 隱涵領導：以部署為中心，軟性領導（無為而治）。
  6. 參與領導：領導者與部屬會溝通訊息、虛心接納意見。（互相尊重）
  7. 分布式領導：強調去集中化，每個成員皆會參與領導運作。


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#1461006
分布式領導主要特徵如下：第一，多樣領導：...
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#1594786
分散式領導： 領導是由學校領導者、追隨者...
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#3447910

並非都集中

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#2161397
何謂互易式領導?
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私人筆記 (共 1 筆)

私人筆記#5369771
未解鎖
交易領導：運用酬賞，給予需求。 催化領導...
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