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申論題資訊

試卷:112年 - 112 臺灣菸酒股份有限公司_從業職員及從業評價職位人員甄試_從業職員/人力資源管理_專業科目 2:人力資源管理(含個案分析)#137449
科目:台灣菸酒◆人力資源管理(含個案分析)
年份:112年
排序:0

題組內容

第四題:

    隨著全球氣候變遷日益嚴重,越來越多企業開始意識到碳排放的危害性,除了仰賴政府 法規規範,許多企業亦紛紛採用數位化節能、綠色能源等新技術,並更新了老舊設備,以實現更高效的能源利用和更低的碳排放量。

    「服務創新」是五個能夠大幅降低碳排放的方式之一,指創新性地設計和提供服務,以 實現節能減碳的目標。例如,許多公司正在開發智能能源管理系統,通過使用儀器和傳感器, 實現對能源使用的實時監測和管理,從而減少浪費。除此之外,公司還可提供能源效率諮詢和設計服務,幫助客戶減少能源消耗和碳排放。 請以人力資源管理觀點,回答下列問題:

申論題內容

(一)何謂企業社會責任(corporate social responsibility)?