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公職◆公務員法
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100年 - 100 高等考試_三級_法律政風、財經政風:公務員法(包括任用、服務、保障、考績、懲戒、交代、行政中立、利益衝突迴避與財產申報)(重複)#49703
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三、公務人員任用法所定任用基本原則及其主要內容為何?又試舉其他二個公務員法律 規定,說明機關長官任用公務人員時亦應加以遵守,請分述之。(25 分)
其他申論題
一、試述準實驗設計(類實驗設計)(Quasi-Experimental Research Design)的意義及 類型,請依您在社會工作實務或實習經驗中設計一準實驗研究。(25 分)
#175069
二、社會工作領域運用質性研究法時,如何決定抽樣策略及樣本的大小規模?試舉例說 明之。(25 分)
#175070
一、夫妻二人均為公職人員,是否皆應申報財產?夫妻財產若採分別財產制,申報人可 否免填配偶財產?申報人與配偶感情不睦時,應如何申報?又申報財產的範圍為何? 請分述之。(25 分)
#175071
二、考績委員會評定 A 公務人員之年終考績為乙等,機關長官覆核時逕行變更為甲等, 是否妥適?又在同考績年度內,該員曾受「申誡」懲戒處分,機關長官最後仍決定 給予甲等,是否合法?請分述之。(25 分)
#175072
⑴公務人員之配偶為公職候選人時,該公務人員得以眷屬身分站台助講。(5 分)
#175074
⑵公務員因案受公務員懲戒委員會議決休職二年,休職期間不得到非公家機關謀職。 (6 分)
#175075
⑶公務員某甲於民國 99 年 7 月 1 日被機關長官「記過」一次,機關長官於同年 8 月 1 日將其降調擔任副主管職務,符合法令規定。(6 分)
#175076
⑷公務員某乙於下班時間及例假日為民眾畫符驅魔、解運,並在網路刊登廣告招攬 顧客,未違反公務員服務法。(8 分)
#175077
甲、作文部分:(70 分)成就與壓力
#175078
甲、作文部分:(70 分) 一個人有責任感,他就會常常想到自己的責任,就會盡其所能地負責盡職、達成任務。 責任感往往表現出一個人的教養與品格。父母的責任是好好教養孩子,老師的責任是好 好教育學生,公務員的責任是依法行政,替人民造福謀利。人人都有責任感,國家社會 就上軌道。試以「責任感」為題寫一篇文章。
#175079