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申論題資訊

試卷:104年 - 104-2 技術士技能檢定術科_乙級:19500就業服務#24015
科目:技檢◆就業服務-乙級
年份:104年
排序:0

申論題內容

二、有關雇主因故需與所聘僱之外籍看護工終止聘僱關係,請依就業服務法相關規定回答下列問題:(10分) (一)雇主辦理所聘僱外國人終止聘僱關係之驗證程序,請敘明哪四種情形為免踐行驗證程序?(8分)

詳解 (共 1 筆)

詳解 提供者:Beryl Chen
預定於聘僱許可終止前十四天內出國 外國人於在台工作期間,罹患中央衛生主管機關指定之傳染病,經地方主管機關不予備查 違反本法相關法令,經廢止聘僱許可或不予核發聘僱許可,令其限期出國者 經司法機關、中央主管機關、中央衛生主管機關、警察機關、入出國及移民機關依相關法令限期出國者